财务主管工作职责职能 第1篇
1.全盘账务：主持公司日常财务运作，组织日常账务核算、财务报表制定;
2.预算控制：编制经营预算，对预算执行情况进行科学分晣和总结，对成本进行科学管理;
3.资金管理：对资金业务进行监督，规范资金收支工作;
4.财务分析：向上级部门提交分析报告，对业务经营提出合理化建议;
5.税筹管理：制定合理的税务筹划方案，管控税务风险;
6.人才管理：负责团队管理与人才培养，促进员工知识技能的提升;
7.完成上级安排的其他工作。
财务主管工作职责职能 第2篇
1、负责公司全盘账务处理;编制财务报表;
2、编制季度和年度分析报告，做好纳税申报;
3、参与公司各项资本经营活动的预测、计划、核算、分析，为领导决策提供依据;
4、做好对本部门工作的指导、监督、检查;
5、负责与税务、银行等相关部门的联系和协调工作;
6、及时处理公司领导交办的其他事项。
财务主管工作职责职能 第3篇
1 负责电商每日销售数据的统计与整理分析，并形成报表;
2 负责电商每月销售系统的货款核对，通过系统，管控好电商的进销存留转;
3 第三方支付工具的资金流审核，分销系统结算、提现、充值等，平台退款、支付宝转账、打款等
4 对成本控制、费用开支、资金收支情况及各类审批等进行分析、监控、预警
5 负责电商全盘账务和税务工作及部门日常工作管理，协调与内外部门的沟通工作
6 负责核对事业部资金往来的核对
财务主管工作职责职能 第4篇
1、全面负责财务部的日常管理工作;
2、组织制定财务方面的管理制度及有关规定，并监督执行;
3、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策，制定年度、季度财务计划;
4、负责编制及组织实施财务预算报告，月、季、年度财务报告;
5、负责公司全面的资金调配，成本核算、会计核算和分析工作;
6、负责资金、资产的管理工作;
7、监控可能会对公司造成经济损失的重大经济活动;
8、管理与银行及其他机构的关系;
9、开展财务部与内外的沟通和协调工作;
10、完成上级交给的其他日常事务性工作。
财务主管工作职责职能 第5篇
1、 协助财务经理建立系统、符合企业实际情况的财务核算体系和财务监控体系;
2、 协助财务经理建立健全公司财务管理制度，规范财务相关流程，防范涉税风险及其他风险;
3、 协助财务经理建立和完善财务部门，对部门人员管理、培训、发展负责;
4、 负责组织会计人员及时地进行账务处理，审核会计人员编制的记账凭证，确保账务处理的正确性;
5、 负责复核资产负债表、利润表、现金流量表及其他管理类报表;
6、 负责固定资产盘盈盘亏及报废清理工作;
7、 配合内外部审计对公司财务报表进行审计;
8、 完成领导交办的其他工作。
财务主管工作职责职能 第6篇
1、负责制定本公司内部财务管理制度，并领导和督促会计人员贯彻执行;
2、组织领导本公司会计核算，协调各会计岗位人员分工，检查审核会计核算结果。
3、加强日常财务管理和成本控制，为公司高层提供真实有效的会计信息资料。
4、分析和检查公司财务收支和预算的执行情况。
5、审核公司的原始单据和办理日常的会计业务。
6、按照国家会计制度的规定，记账、核帐、报账做到手续完备、数字准确、账目清楚、按期报账;
7、编制会计报表要做到账目健全、账目清楚、日清月结、账证账务相符，报表要做到内容完整，数字清楚正确、报送及时;
财务主管工作职责职能 第7篇
1、负责部门的日常管理和运营，合理分配各职能会计工作，保证部门日常工作运转顺畅;
2、负责制定财务部门岗位职责，进行岗位考核，保证财务工作落到实处，并不断提出合理优化。
3、制定、维护、改进财务管理程序，完善财务核算体系和财务监控体系，进行有效的内部管控，并不断提出合理优化;
4、管理全盘账务处理与审核、编制月度、年度财务报表和年度预算，根据预算目标对经营损益、成本和费用细化分析，指导公司提升盈利水平;
5、对应收、应付账款的核对、分析与建立往来账款的台账进行监督管理;
6、负责生产成本核算并对成本控制与改善提出目标与要求，控制成本，增收节支，提高经济效益
7、严格遵循公司内部制度要求，负责对各类费用与支出的申请及单据的审核
8、监督各部门ERP系统使用状况，及时提报系统和人为异常，保证基础数据的真实性、完整性;
9、监控和预测现金流量，为公司决策提供及时有效的财务分析和风险预警;
10、负责协调财务部与其他部门之间的工作关系。
11、完成上级交办的其他工作
财务主管工作职责职能 第8篇
1、负责团队所有公司日常销售财务报表及各项数据报表统计和整理;
2、核对往来账目和应收应付款管理;
3、负责团队公司发票税务相关事项;
4、对财务数据分析整理，为企业的经营提供财务方面的分析和决策依据;
5、各子公司运营财务监控，复核营业数据;
6、对公司运营成本核算，制定、维护、改进公司财务管理程序和政策，以满足风险控制的要求;
7、按照会计制度的规定审核原始凭证单据与保管会计资料，每月按时做好各种内部会计报表;
财务主管工作职责职能 第9篇
1.建立公司财务制度，
2.建立公司采购，销售，库存财务方面的流程。
3.公司的出口退税，每月报税 ，
4.负责公司整体会计核算、费用审核，编制相关报表;
5、分析公司财务整体运营状况，为经营决策提供支持;
6.员工薪酬管理。
财务主管工作职责职能 第10篇
1. 负责公司预算编制、决算审核
2. 税务筹划与所得税清算审核
3. 报表审核与科目分析，往来账清理监督
4. 费用审核、跟踪，按照本部要求设置会计科目
5. 负责财务分析报告
6. 配合内外部审计，凭证审核、装订
7. 配合总部和领导开展保理和ABS业务，及时上报久其相关数据
8. 给予分公司和子公司财务工作指导，并审核支付款项
9. 指导新人熟练使用财务系统
10. 月底协助报表会计结账，年中、年底PBC久其报表上报
11. 配合其他部门完成工作
12. 完成公司领导交办的其他事项
财务主管工作职责职能 第11篇
1、根据企业财务中、长期经营计划，组织编制财务工作计划与控制标准;
2、建立财务管理体制、管控财务预算、审计、对企业财务年度目标分解;
3、及时汇报企业经营状况，财务收支及各项财务计划的具体执行情况，为企业决策层提供财务分析与预测报告，并提出支持性建议;
4、负责公司的全盘会计，税务申报工作，按时出具财务报表;
5、负责监督往来账的管理，参与审批各项开支，审核各项单据的开支情况;
6、负责公司日常财务管理与分析，工商行政税务和资金管理等;
7、负责公司税收筹划与管理，协助及时认证发票，完成税务申报以及年度审计工作;
8、遵守公司相关规章制度，完成领导安排的其它工作。
财务主管工作职责职能 第12篇
1、 及时准确地对公司纳税工作作出安排，按税收政策规定正确计算、申报、缴纳、管理各项税费;
2、定期检查，分析公司财务、成本和利润的执行情况，挖掘增收节支潜力，考核资金使用效果;
3、每日根据供应商送交的送货对账单，与帐套中的采购入库单核对，保证应付账款正确无误;
4、每日及时审核采购部门报送的《采购入库单》，与供应商递送的送货单核对是否一致，相关人员签字是否完整，如有不符，可拒绝接收，保证账实相符，确认无误后，归档保存;
5、 编制记账凭证、审核记账凭证，保证凭证手续齐全，附件完备;
6、 定期核对总账与各类明细账，核对往来;
7、编制各种会计报表，编写会计报表附注，进行财务报表分析并上报高层管理人员，为公司预算编制及管理提供财务数据，为统计人员提供相关财务数据;
8、 配合集团审计工作提供各明细账情况表及相关审计资料;
9、按时装订凭证，账册等会计资料， 妥善保管;
财务主管工作职责职能 第13篇
1、成本预算核算，仓库进销存管理;
2、应收应付，全盘账务处理;
3、负责工厂日常费用报销;
4、负责员工核算工资;
5.固定资产登帐。
6、熟悉相关财务系统使用(用友、金蝶、电商管易ERP);
7、完成企业领导交办的其他相关工作。
财务主管工作职责职能 第14篇
1. 熟悉、掌握国家的各项财务制度、财政法规，严格遵守国家的财经政策;
2. 组织编制预算、成本费用计划、信贷计划、投融资、财务报告和会计报表等;
3. 负责日常税务的申报与外部税务办理，完成各项申报工作;
4. 会计日常工作安排检查监督，负责日常财务所有会计凭证的审核检查;
5. 负责组织实施内部审计并配合外部审计工作;
6. 制定和完善财务制度和流程，并监督规范与执行;
7. 负责公司财务核算工作，如实反映财务状况和经营成果;
8. 完成领导交代的其他事宜。
财务主管工作职责职能 第15篇
岗位职责
1.全面负责日常财务会计管理工作，负责部门内部任务分工及工作安排。
2.组织制定、完善财务管理制度及有关制定，并监督执行。
3.全面负责公司财务费用审核、工资审核、会计核算及财务报表的编制和分析，针对性提出合理化解决建议。
4.对财务部门的日常管理，年度预算，资金运作等进行总体控制。
5.负责各种业务往来款的核算。
6.按时完成税务核算、申报、缴纳。
7.掌握公司财务状况、经营成果和资金变动情况，及时向上主管领导汇报工作情况。
8.配合审计人员对项目账务的审计工作，接受财税机关、主管部门的检查与监督。
9.负责固定资产入账、折旧计提、处置清理等账务处理，定期组织固定资产盘点清理。
10.完成上级领导临时安排的其他工作。
任职要求
1.财会、金融、经济、管理等相关专业本科以上学历，二年以上财务主管岗位工作经验。中级职称资格者优先。
2.熟悉国家金融政策、企业财务制度及流程、会计电算化，精通相关财税法律法规。
3.有医疗行业或同等岗位管理工作经验。
4.熟悉增值税一般纳税人行业会计操作，报表的分析，工作细致认真，有责任心及保密意识。
5.具有较强的财务信息统计、预测、分析能力。
财务主管工作职责职能 第16篇
1、业务主管职位，独立负责工作小组，给下级成员提供引导或支持并监督他们的日常活动;
2、执行、协调财务稽核、审计、会计工作;
3、监督执行、维护公司财务管理程序和政策，参与制定年度、季度财务计划;
4、向公司管理层提供各项财务报告和必要的财务分析;
5、组织公司的成本管理工作,进行成本预测、控制、核算、分析和考核，确保公司利润指标的完成。
财务主管工作职责职能 第17篇
1、根据公司的核算制度和规范内控管理的要求，管理组织日常财务核算工作，正确、及时、完整处理账务核算
2、根据财务合同、报表合并规范，审核合并报表与合同的真实性与规范性;
3、安排公司库存、固定资产的监督管理
4、对公司财务进行业务指导，推进公司会计、税务、资金、费用管理的标准化;
5、往来单位的管理，及时核对和监督单位往来的结算
6、管理财务部与公司其他部门以及集团公司相关部门的沟通、协调
财务主管工作职责职能 第18篇
1、关注相关税务政策、制度，为企业进行税金计算和纳税申报工作;
2、为企业申领、开具、认证等服务;
3、负责相关数据的录入、审核工作;
4、整理、保存企业财务、税务材料，归集、保存相关档案;
5、按相关政策、及企业要求进行会计核算、按时编制财务报表;
6、为企业提供财务、税务咨询及答疑;
7、其他临时性财务、税务工作。
财务主管工作职责职能 第19篇
财务主管岗位职责
1.负责公司的全面财务会计工作；
2.负责制定并完成公司的财务会计制度、规定和办法；
3.解释、解答与公司的财务会计有关的法规和制度；
4.分析检查公司财务收支和预算的执行情况；
5.审核公司的原始单据和办理日常的会计业务；
6.编制销售公司的记帐凭证，登记会计帐簿；
7.编制公司的会计报表，在每月10日前报送分管副总及总经理；
8.编制、核算每月的工资、奖金发放表；
9.定期检查销售公司库存现金和银行存款是否帐实相符；
10.不定期检查统计岗位的商品是否帐实相符；
11.按照印鉴分管制度，负责保管银行预留印鉴中的一枚财务章；
12.承办总经理和财务总监交办的其他工作。
财务主管岗位要求
1.坚持原则、廉洁奉公、恪守职业道德；
2.有会计证，中级以上专业技术职称证书，具有注册会计师执业资格证优先；
3.熟悉国家财税相关法律、法规和企业资源计划系统或财务会计信息系统；
4.有较强组织协调能力，风险意识强，善于管理；
5.熟悉增值税核算；
6.有较强的沟通能力，熟练使用用友集团ERP及OFFICE办公软件；
7.有较强的管理意识。
财务主管工作职责职能 第20篇
1、负责组织好日常财务工作和会计凭证，正确使用会计科目，及时记账、算账、结账、并于每月终了，对总账与各明细账之间的余额进行平衡，做到账账相符;
2、按制度规定组织各项会计核算工作，按时编报各类财会报表，及时、准确地反应项目财务状况和成果;
3、负责组织各项资产的核算，正确计提折旧，掌握资产变动情况;做好财产管理及清查工作;
4、负责按照税法及有关管理与核算要求，及时、准确编制并上报各种纳税报表，办理交纳各种税金的清缴及结算手续;
5、集团拨付所属资金、内部往来、其他应收款、应付账款等相关凭证编制及账簿登录;编制凭证前审核相关原始凭证;
6、负责各部门费用核算，并对各项明细及时进行统计、对比、分析;
7、组织公司的成本管理工作, 进行成本预测、控制、核算、分析和考核，确保公司利润指标的完成;
8、审核记账凭证，负责成本核算，进行总账与明细账的对账、结账、保证账账相符;
9、编制会计报表，对相关财务报表进行分析;
10、负责固定资产的入账、盘点和计提;
11、负责公司各项税款、税务事项申报;
12、负责所得税年度汇算清缴及其他税务专项工作(如研发加计扣除等);
13、为企业预算编制及管理提供相关统计财务数据;
14、保管好会计凭证、报表等财务档案，认真执行财务及保密制度。
财务主管工作职责职能 第21篇
1、负责外贸日常会计业务处理及记账凭证、登帐、汇总记账、月末报表的编制。
2、负责公司进出口自营业务的收入、税金、成本、费用、往来账款的核算，合同结算，编制出口明细报表，核算成本。
3、负责收集和编制出口报关和出口退税所需的资料和报表，进行出口退税网上申报与操作，打印报表，整理报表并送交国税局。
4、配合工商、税务、海关等部门的年检及审计工作。
财务主管工作职责职能 第22篇
1、协助财务总监负责财务部的日常管理工作;
2、审核各公司财务核算、财务报表和经营结果等数据的准确性;
3、进行公司预算分析、财务分析、税收筹划;
4、组织公司进行物资盘点及数据核实等工作;
5、部分账务处理工作。
财务主管工作职责职能 第23篇
工作职责
1、建立财务组织体系，建设财务关键流程和制度，全面负责财务团队管理；
2、编制实施企业预决算、财务收支和资金筹措计划，负责成本核算和控制；
3、完成各项财务结算、会计核算，上报财务执行情况，为管理层提供分析数据；
4、定期清理往来帐户，及时催收和清偿款项，做好帐务核对工作；
5、制定财务内部相关指标，做好绩效考核管理；
6、对公司重大的投资、融资、并购等经营活动提供建议和决策支持，参与风险评估、指导、跟踪和控制；
任职条件
年龄30到45岁，财会、金融、经济、管理等相关专业大专以上学历，有注册会计师资格者优先；
专业要求
1、五年以上商场、购物中心财务管理职或三年以上同等管理岗位工作经验；
2、熟悉国际、国内会计政策和环境。能够开展国际、国内税务筹划工作。
3、较强的成本管理、风险控制、财务分析和投融资分析的能力；
4、管理能力强，有良好的沟通、协调、组织能力，能承受较大工作压力，有良好的团队领导管理能力和协调服从能力；
5、坚持原则，客观公正，具有良好的职业操守
岗位要求：
学历要求：不限
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：不限
财务主管工作职责职能 第24篇
职责:
1、根据公司战略规划和年度经营目标，编制财务工作计划与目标，并根据实际运营情况作合理调整;
2、负责公司日常财务管理和监督，组织公司核算、审计、税务、财务分析等方面的工作;
3、主持建立和完善财务管理制度和相关工作流程，建立、健全财务管理体系;
4、负责公司财务管理组织、规划和审核;
5、协调并维护好公司同银行、工商、税务等部门的关系;
6、制定财务部门培训计划，做好财务部门岗位梯队建设工作;
7、组织领导公司的财务管理、会计核算、会计监督、内控检查、资产控制等方面工作，加强公司经济管理，提高经济效益;
8、协助领导完成其他工作。
任职资格:
1、本科及以上学历，会计、财务管理、金融等专业;
2、5年以上财务岗位，其中2年以上财务管理工作岗位经验，具备有色行业现货背景，同时具有金融行业背景优先;
3、具有全面的财务专业知识、账务处理及财务管理经验，熟练掌握企业成本、费用管理体系;
4、出色的财务分析、管理能力，能够全面处理好公司运营过程中遇到的各种财务问题;
5、精通国家财税法律规范，具备优秀的职业判断能力和丰富的财会项目分析处理经验;
6、熟悉国内会计准则;熟悉财务、税务、审计法规、政策等;
7、持财务中级证书以上或者注册会计师证书;
8、有较强的沟通协调能力、有良好的纪律性、团队合作以及开拓创新精神;
9、为人正直、责任心强、作风严谨、工作仔细认真。
财务主管工作职责职能 第25篇
第一条 在财务部经理领导下，具体负责公司会计部门的管理工作。
第二条 负责领导所属的出纳员、记账员、会计员按时、按要求记账收款，如实反映和监督企业的各项经济活动和财务收支情况，保证各项经济业务合情、合理、合法。
第三条 负责指导、监督、检查和考核本组员工的工作，及时处理工作中发生的问题，保证本组的会计核算工作正常进行。
第四条 按时编制月、季、年度会计表，做到数字真实、计算准确、内容完整、说明清楚、报送及时。
第五条 根据会计制度，定期汇总会计凭证（登记总账不超过10天），并与科目明细账核对相符。
第六条 负责公司管理费核算，认真审核收支原始凭证；账务处理符合制度规定，账目清楚，数字准确，结算及时。
第七条 负责专用款项的明细核算，正确反映各项专用基金运用和结余情况以及专项工程支出情况。专用基金的往来款项要及时对账清算。
第八条 负责每月预提和待摊费用的核算。
第九条 负责公司税金合账的登记和税金的交纳。
第十条 负责公司各部门的费用报销业务手续。
第十一条 按每月工资表、水电耗用表、燃料耗用表等费用项目编制部门费用分摊表，根据工资表提取福利基金、工会经费，并按规定上缴工会经费。
第十二条 对公司的会计凭证、账簿报表、财务计划和重要经济合同等会计资料定期收集、审查、装订成册、登记编号，按照《会计档案管理办法》的规定妥善保管，并按照规定办理销毁报批手续。
第十三条 定期组织对公司固定资产和流动资金的清查、核实工作，确保财产的准确性，加强对固定资产和流动资金的管理，提高资金利用串。
第十四条 严格按照财务管理制度的要求，认真做好记账凭证的稽核，组织会计统计报表的编审工作，保证财务结算的正确、及时和真实，为领导提供可靠的经营管理资料。
第十五条 及时掌握流动资金使用和周转的情况，定期向财务部经理汇报工作。
第十六条 督导所负责岗位的工作情况，并对工作完成的效果负直接责任。
第十七条 定期组织所属部门员工学习有关国家财政政策、法规、财经纪律和财会制度，不断提高员工的思想水平和业务工作能力。
财务主管工作职责职能 第26篇
1.执行年度财务计划，控制一般财务流程，制定或协助上级执行相关财务政策和制度;
2.协助财务经理开展财务部内外的沟通与协调工作;
3.协助财务经理财务预算的编制、汇总、及预算执行情况报表编制及财务分析;
4负责分公司账务的录入进度控制、账务检查、报表出具、预算执行情况出具;
5.负责应收账款的日常跟进管理，尤其是异常收款情况的跟进及反馈;
6.负责监管相关往来工作，包括和各供应商、客户和业务部门的对账工作，按要求定期、不定期编制对账资料清单
7.负责每月进行库存的对账、盘点工作等相关工作跟进;
8每月保证及时提交应向总公司报送的报表等资料;
9.上级领导安排的其它工作，并做好与相关部门的配合和协调工作
财务主管工作职责职能 第27篇
1、指导会计和出纳的日常工作，对公司自营门店的从业人员进行财务技能的培训;
2、负责会计凭证的审核、月末结账处理、编制财务报表及管理报表等;
3、负责统筹规划销售开票、发票认证、税务申报、汇算清缴等税务工作;
4、负责往来债权债务账目的定期检查与管理;
5、检查集团旗下各门店和仓库进销存数据的准确性以及存货盘点表的准确性，保证账实相符、账账相符;
6、定期检查各门店对公司销售日报、销售月报表的编制情况，对异常情况予以制止并汇报上级领导;
7、每月编制资金收支预算、每日跟进资金日报表的编制情况和资金使用情况;
8、负责办理财政、税务、银行、工商等部门的工作联络和业务往来;
9、在上级领导的安排下，参与部分财务制度的制定;
10、领导交办的其他事项。
财务主管工作职责职能 第28篇
负责公司资金管理，成本核算、会计核算;
2、跟进各城市公司按揭回款等资金管理工作
3、对公司各项目和经营状况进行分析，组织编制财务分析，审核财务报表，提交财务管理工作报告。
4、对公司税收进行筹划和管理，确保税务风险可控且最低。
财务主管工作职责职能 第29篇
1、业务主管职位，独立负责工作小组，给下级成员提供引导或支持并监督他们的日常活动;
2、熟悉小规模、一般纳税人，外帐税务处理、年度、季度税务申报，年末汇缴清算
3、熟悉办理工商、注册、变更、银行变更等业务;
4、熟悉开票、领票、申请票据等;
5、工资表的制作及核对，报销审批，资金动向管理。
财务主管工作职责职能 第30篇
既然财务主管是公司的一个中层以上的管理人员，除了做好财务工作外，还要管理好部门的财务人员，要协调好与其它部门的工作。以下具体介绍财务主管岗位职责：
第一条制订本企业会计制度。
财务主管(会计主管)根据国家财经法规、会计制度以及其他法规、政策，结合本单位实际情况，主持起草本单位具体会计制度及实施办法，科学地组织会计工作，并领导、督促会计人员贯彻执行。
第二条组织领导财会部门工作。
财务主管(会计主管)要落实会计部门岗位职责和人员分工，领导本部门人员认真贯彻遵守国家财经法律和政策，遵守会计法规，严格按照本企业会计制度和其他规定，加强会计核算。财务主管(会计主管)还要组织本部门有关岗位人员会同有关部门，制订本企业办理有关财产物资的各项会计事务的规章制度，协调各部门共同执行。财务主管(会计主管)有行使监督职能、严格财经纪律以及防范和制止违法乱纪行为的责任。
第三条做好高层领导的财务管理助手。
财务主管(会计主管)要作为高层领导的财务会计助手，充分提取和利用会计信息资料，为企业高层领导提供经济预测和经营决策的依据。财务主管(会计主管)要参与经营决策，主持制订和考核财务预算。财务主管(会计主管)还要从会计和经济法角度参与审查或拟定重要的经济合同和经济协议。
第四条加强日常财务管理和成本控制。
企业会计要经常掌握货币资金收支结存情况和和种有价证券、短期投资的市场变动，按期制{丁各种长、短负债的偿债计划；开展全面预算管理，严格控制财务收支；组织有关部门和会计岗位人员按期汇集、计算及分析成本控制情况，加强成本控制和管理，向高层领导提出成本控制分析报告和成本计划。
第五条保证按时纳税及应交利润。
财务主管(会计主管)应负责按照国家税法和其他规定上，严格审查应交税金、应交利润和其他应交款项，督促有关岗位人员及时办理解交手续，做到按期
完成上交任务，不挪用、不截留、不拖欠。
第六条负责定期财产清查。
财产清查制度是企业财经制度的一个内容，财务主管(会计主管)的职责在于定期组织有关部门人员共同进行财产清查工作。结合财产清查，促使有关部门不断完善管理制度，改进管理方法。财务主管(会计主管)还要根据管理部门决定，按经营管理要求，协助有关部门核定机器设备需要量和物资储备定额。
第七条搞好财务部门人力资源管理。
建立业务学习制度，组织财务部门人员学习业务，不断提高财务部门的整体素质。
财务主管工作职责职能 第31篇
1、协助财务完善财务流程，优化业务流程，上线ERP系统;
2、负责公司的全盘税务工作，及各类成本、费用、利润报表的核算管理、数据分析;
3、负责各类原始凭证、业务审批、报销，票据申请、购买;
4、负责银行、税务等部门的对外联络，及公司业务退税工作;
5、领导交代的其它事情。
财务主管工作职责职能 第32篇
1、中层管理，会计主管职位，独立负责全盘账目工作，给相关成员提供引导或支持并监督他们的日常活动;
2、协助会计经理编写公司的各项财务计划、财务预算;
3、负责对预算的执行情况进行监控;
4、协助总经理编制、审核财务统计报表;
5、负责及时提供数据资料及各项费用统计及策略分析报告;
6、懂得处理全盘账目、成本核算、外贸或生产企业出口退税等相关事宜。
财务主管工作职责职能 第33篇
1、负责总账管理、财务分析工作，提供准确的财务月报及经营情况表等报表;
2、负责审核各类明细账、总账、税务、财政、统计报表，保证账务处理的正确;
3、负责月报、季报、半年报和年度会计决算工作，并及时准确地编制决算报表;
4、负责监督发票、账单、收据的使用情况及各类文书、凭证、账册等归档、保管工作;
5、负责年度、月度预算表的制定。
6、完成上级安排的其他工作。
财务主管的主要职责41、 有效监督检查财务制度、预算的执行情况以及适当及时优化;
2、 组织编制、审核和出具各类财务报表与相关数据分析，为公司指标考核提供依据与经营支持;
3、 负责公司财税工作整体筹划与管理，并与工商、税务、银行等相关政府部门对接工作，维护公司利益;
4、 参与公司重大的投资、融资、并购等经营活动和决策支持，参与风险评估、指导、跟踪和控制
5、 组织并具体推动公司年度经营/预算计划程序，包括对资本的需求规划及正常运作;
6、 负责处理公司业务相关的供应商和客户的相关账务。
财务主管工作职责职能 第34篇
1、负责财务部门对内、对外的沟通与协调
2、负责财务部人员的管理、培训及工作指导
3、协助财务总监制定和完善财务制度并监督检查执行情况
4、负责各月的凭证审核工作
5、负责各月成本、费用的核算及审核
6、负责督促并参与月末各仓库库存的盘点、核对与帐务处理
7、负责报表的编制，并按时按质上报总部及公司内部所需各类报表
8、负责每月的财务数据分析并编制财务报告
9、负责领导临时所需报表及数据的提供
10、负责组织指导各部门编制预算，提供相应数据，审核预算数据合理性并予以反馈，汇总上报公司年度费用及损益预算
11、在日常工作中监督控制预算实际执行情况，及时提出预算调整方案，确保预算执行的有效性
财务主管工作职责职能 第35篇
职责
1、中层管理职位，负责其功能领域内主要目标和计划;
2、制定、参与或协助上层执行相关的政策和制度;
3、负责部门的日常管理工作及部门员工的管理、指导、培训及评估;
4、指导并协调财务稽核、审计、会计的工作并监督其执行;
5、制定、维护、改进公司财务管理程序和政策，制定年度、季度财务计划;
6、向公司管理层提供各项财务报告和必要的财务分析;
7、负责组织公司的成本管理工作,;
8、进行成本预测、控制、核算、分析和考核，确保公司利润指标的完成。
任职资格
1、财会、金融、经济、管理等相关专业大专以上学历，，40岁以内，有会计师资格者优先;
2、五年以上财务管理或三年以上同等管理岗位工作经验;
3、熟悉国家金融政策、企业财务制度及流程、会计电算化，精通相关财税法律法规;
4、较强的成本管理、风险控制和财务分析的能力;
5、良好的组织、协调、沟通能力，和团队协作精神，能承受较大工作压力。