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文员岗位职责集锦

2024-05-11 17:57:01文秘写作

文员岗位职责集锦 第1篇

  入职要求:

  1.年龄22-32

  2.中专以上机械专业优先

  3.有五金机械厂工作经验优先,有机械知识基础知识;

  4.有较好的沟通能力,有适应车间环境的意愿;

  5.细心,逻辑性强;

  6.工作时间单休

  工作内容:

  1.新设备档案、条码系统维护

  2.设备利用率、故障率统计

  3.预防性维护保养计划下发、跟踪保养情况

  4.每周抄写各水表,每月抄一次电表、水表,并计算统计

  5.每月劳保用品领用下发一次

  6.填写配件采购单

  7.设备点检表、点检基准书、操作细则更改

文员岗位职责集锦 第2篇

  1.研发技术信息的检索,研发项目进度的跟踪,研发资料的编写、整理和归稍,往来技术信件回复。

  2.协助部门经理完成研发中心的日常管理工作。

文员岗位职责集锦 第3篇

  岗位职责:

  1、负责华东大区的城市配送及订单管理;

  2、根据业务规划,做好物流配送及生产计划的各项工作提前规划,按期实施;

  3、保证配送各项运营指标达标,负责配送订单的保质保量完成; 4、负责配送线路规划及优化、资源整合、优质承运商开发及考核管理; 5、负责配送所有相关事项的.监控,异常的提前预防及处理; 6、建立单据管理规范,确保所有单据的规范和准确

  7、负责与各协作部门的沟通协调;

文员岗位职责集锦 第4篇

  1、负责公司前台接待及电话转接;

  2、负责公司日常行政管理的运作(包括办公室日常的快递收发、文件收发、收发公司传真、报刊等等);

  3、负责公司的档案管理及各类文件、资料的管理工作,办公文具、清洁用品的保管及发放;

  4、负责员工档案管理、每月员工考勤统计、公司环境、绿化和饮用水管理;

  5、负责公司微信公众号消息的编辑、排版和文章发布;

  6、协助经理对各项行政事务的安排及执行,完成上级交予的其他事务性工作。

文员岗位职责集锦 第5篇

  办公室文员工作职责

  主要负责会议、文书、印信、档案、接待、宣传栏、文件报纸收发,具体是:

  1. 接听、转接电话;接待来访人员。

  2. 负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作,做好办公室档案收集、整理工作。

  3. 负责总经理办公室的清洁卫生。

  4. 做好会议纪要。

  5. 负责公司公文、信件、邮件、报刊杂志的分送。

  6. 负责传真件的收发工作。

  7. 负责办公室仓库的保管工作,做好物品出入库的登记。

  8. 做好公司宣传专栏的组稿。

  9. 按照公司印信管理规定,保管使用公章,并对其负责。

  10. 做好公司食堂费用支出、流水帐登记,并对餐费做统计及餐费的收纳、保管。

  11. 每月环保报表的邮寄及社保的打表。

  12. 管理好员工人事档案材料, 建立、完善员工人事档案的管理,严格借档手续。

文员岗位职责集锦 第6篇

  1、收集国内外用于工程的检测标准、规程、细则、技术图书及期刊等资料,分类归放并登记入库,方便查阅及保管,收集散失在各部门及个人手中的有关技术资料,便于集中、统一管理,为其他部门提供参考资料服务。

  2、负责技术资料的搜集、整理,为确保技术标准、规范的有效性,外出开会或参加培训班收集的资料回室后应交资料员统一保管并办理交接手续。

  3、保管各项检测原始记录和报告等技术资料。

  4、对各部门不完整、不符合整理要求、零散的技术资料进行全过程加工、整理。

  5、严守保密制度,未经批准不得随意复制、删改、散发检测报告,不得泄露原始数据,未经中心主任同意不得让与检测无关人员和外单位人员查阅检测资料。

  6、丢失技术资料应视为事故,必须填写事故报告,并视情节轻重给予必要的处分。

  7、对过期资料的销毁,须经中心主任审批,并造册登记存档。

  8、做好资料室的防温、防尘、防蛀等防护工作,防止资料的损坏,维护资料的完整与安全。

文员岗位职责集锦 第7篇

  一、接听电话

  1.在听到电话三声响前拿起电话。

  2.接听电话必须使用礼貌用语——“您好!!”(外线)或“您好!前台!”(内线),不可使用“喂!干什么?找谁?”等非专业用语。

  3.非推销来话,不可先挂机,必须等对方挂机后方可收线,如特殊电话可婉转崔促。

  4.接到上级领导电话指令后,应尽快处理相关事项,如有无法执行情况,应立即电话相关领导者,免耽误领导工作进程。

  二、接待客人

  1.有客人来时,应面带微笑,起立问候并做好指引工作。

  2.如有来访不详情况,可与行政部领导联系,不可私自处理,更不得怠慢来宾。

  3.公司高层领导或客人会议时应及时送茶水。

  4.会议室的整理及会前安排。

  三、车辆安排

  1.根据行政部领导批示安排车辆。

  2.根据各部门的申请单,按重要性合理安排车辆并要求司机做好相关记录资料。

  3.安排过程中如有车辆使用周转有问题时,应立即知会申请部门和行政部领导,以妥善安排,不可擅做主张造成不必要的损失。

  四、文件资料收发

  1.有快件或邮件到,第一时间通知收件,获收件人同意后方可代为收件,但须填写《信件收发登记表》。

  2.周末快递与邮件,先代为签收并做好记录,周一正常上班后第一时间通知收件人收件,并签名确认,以免错发。

  3.内部文件资料,根据需要分类送交相关领导签批、审核后再电话话通知返回相关部门,单据不可随意摆放,应谨慎保管,以免丢失或泄露机密。

  五、前台整理及下班后值班

  1.保持前台大厅及周边整洁、卫生,符合“5s”标准。

  2.下班后关好写字楼一楼设备(如复印机)电源及门窗等,以免造成不必要的损失。

  3.下班后,不允许闲杂人等逗留写字楼,如有可疑可随时通知保安或与行政部领导联系及时处理。

  4.下班前应做好移交工作,特别是周日应与保安交待后方可离开,不可私自下班。

  六、上班时间调整一直以来,前台工作时间为24小时两班制,考虑到工厂工作性质,上班时间调整为:

  第一班:6:30~~15:00第二班:15:00~~23:30

文员岗位职责集锦 第8篇

  1、部门生产物料申购汇总及上报审批;

  2、部门会议纪要整理;

  3、办公用品的领用及合理使用,节约办公费用成本;

  4、外修车辆及车辆补胎费用结算;

  5、部门后勤工作管理;

  6、领导安排的其他事宜。

文员岗位职责集锦 第9篇

  1、负责有关技术方面文件资料的收集、发放、借阅、建档、保管等管理工作;

  2、负责各种沟通信息的传达与跟踪;

  3、负责起草涉及研发活动和专业技术方面的简单公文;

  4、负责研发部门的会议安排,记录,跟踪等;

  5、负责宣传落实有关研发体系的管理规定及工作流程;

  6、负责编制、汇总研发报表;

  7、协助直接上级做好行政事务的内部管理;

  8、完成上级主管临时交办的其他任务

文员岗位职责集锦 第10篇

  职责描述:

  1.办公、劳保用品采购、保管、发放;

  2.办公类资产(固定资产及低值易耗品)采购、入库、登记、对账等账务管理;

  3.办公设备日常维修保养与租赁;

  4.车辆年检、保险、维修保养与日常使用管理

  5.员工工服采购发放,回收,修理;

  6.会议室管理及会务协助;参观服、饮用水管理;

  7.厂区、办公区保洁监督及区域环境管理;

  8.食堂卫生管理、食品安全监督等;

  9.公司宣传品、单一大量表格印制;

  10.办公环境及安全管理,办公工位布置,工位牌门牌制作;

  11.代理报销,各部门偶发事件的协助;

  12.公司、工会活动实施;

  13.其他行政相关工作。

  任职要求:

  1.全日制统招本科及以上学历,行政管理等相关专业;

  2.从事过行政及办公室工作且经验丰富;

  3.较好的书写、语言表达及沟通能力;

  4.办公软件如PPT/WORD/EXCEL熟练使用;

  5.具备组织能力,懂礼仪接待;

  6.待人真诚、踏实可靠,有一定的团队意识;

  7.形象气质佳,积极性和主动性强,能吃苦耐劳;

  8.驾驶熟练,驾龄3年以上。

文员岗位职责集锦 第11篇

  酒店工程部文员的岗位职责:

  1、努力完成总工程师交办的各项事务,对酒店的'通知、文件要及时上传下达;

  2、负责有关资料、文件的收发和分类归档,准确无误地填制各种报表和表格;

  3、负责工程部每月员工出勤的核查,汇总上报。传达上级工作安排,将落实情况及时汇报;

  4、负责发放本部人员工资及办理各项福利、奖惩事项;

  5、参加会议,并做好会议记录,整理归档工作。

文员岗位职责集锦 第12篇

  1.负责制作公司员工工作证。

  2.协助对招聘资料的收集、整理、保管。

  3.协助员工培训和企业文化建设工作,并负责对各种活动资料的整理和存档。

  4.协助员工暂住证、调工、调干、接收应届毕业生手续的办理。

  5.完成领导分配的其他工作。

文员岗位职责集锦 第13篇

  工作职责:

  a、根據客戶的要求對供應商來港貨物進行香港進出口申報;

  b、跟進供應商文件異常,并與供應商和客戶聯絡確保香港申報的正確性;

  c、部份客服工作以及主管指派的其他工作。

  岗位要求:

  1、大专以上学历,有一定的英语基础,會粵語優先考慮,办公软件操作熟练;

  2、工作认真仔细,对数据敏感,服从上级的'安排;

  3、有较强的人际关系沟通能力和工作协调能力,具备邮件处理能力;

  4、有香港进出口申报经验,国际贸易、商务英语、物流管理专业优先考虑;

  1、大专学历,两年以上报关文员相关工作经验。

  2、做事认真,性格开朗,形象气质佳。

  3、吃苦耐劳,有良好的团队协作精神。

  任职要求:

  1、熟悉报关基本流程及商检资料制作;

  2、良好的沟通能力各职业素养;

  3、一年以上同职工作经验;

  4、有PMC相关工作经验更佳

  5、有照明行业工作经验优先。

文员岗位职责集锦 第14篇

  (一)现场品控员

  1、在部门主管的带领下,贯彻公司质量方针、实现公司质量目标。

  2、负责生产现场卫生、工艺流程的监管,半成品、成品的.质量管控工作。

  3、协助主管领导对产品质量问题点、原因进行分析并制定改进措施。

  4、认真做好每个监管项目的检查记录。

  5、协助做好相关生产环节间的配合工作。

  6、服从工作分配,完成领导安排的临时工作任务。

  (二)化验员

  1、在部门主管的带领下,贯彻公司质量方针、实现公司质量目标。

  2、依据相关标准对原料、半成品、成品进行化验并做好记录。

  3、对进厂原辅材料进行检验,保证不合格原辅材料不投入生产。

  4、服从工作分配,完成领导安排的临时工作任务。

  (三)品控文员

  1、在部门主管的带领下,贯彻公司质量方针、实现公司质量目标。

  2、负责质量信息采集、分析、传递工作,按时报出月、季、年报;质量体系运行状况,按月上报质量分析报告。协助领导分析出产品质量问题点、原因并制定改进措施。

  3、负责qs、haccp、iso、诚信体系等管理体系认真工作。

  4、负责品牌、商标、条码等知识产权的管理工作。

  5、按照公司要求做好各类管理文件、记录、报表的汇总、报送、存档等管理工作。

  6、组织月度产品质量的评比工作。

  7、处理客户投诉并提交处理报告。

文员岗位职责集锦 第15篇

  办公室

  主要负责会议、文书、印信、档案、接待、宣传栏、文件报纸收发,具体是:

  1. 接听、转接电话;接待来访人员。

  2. 负责办公室的文秘、信息、机要和保密工作,做好办公室档案收集、整理工作。

  3. 负责总经理办公室的清洁卫生。

  4. 做好会议纪要。

  5. 负责公司公文、信件、邮件、报刊杂志的分送。

  6. 负责传真件的收发工作。

  7. 负责办公室仓库的保管工作,做好物品出入库的登记。

  8. 做好公司宣传专栏的组稿。

  9. 按照公司印信管理规定,保管使用公章,并对其负责。

  10. 做好公司食堂费用支出、流水帐登记,并对餐费做统计及餐费的收纳、保管。

  11. 每月环保报表的邮寄及社保的打表。

  12. 管理好员工人事档案材料,建立、完善员工人事档案的管理,严格借档手续。

  13. 社会保险的投保、申领。

  14. 统计每月考勤并交财务做帐,留底。

  15. 管理办公各种财产,合理使用并提高财产的使用效率,提倡节俭。

  16. 接受其他临时工作。

文员岗位职责集锦 第16篇

  1、依据客服提供的客户资料,及时于客户进行有效的'电话沟通;

  2、通过电话与客户进行有效沟通了解客户需求, 并且能及时解答对方的疑惑;

  3、负责业务处理及跟踪,不定期对客户进行回访;

  4、能多与合作客户进行沟通,保持联系,建立良好的长期合作关系;

  5、协助销售部处理与公司内部各部门之间的关系;

  6、处理客服人员反馈信息,并及时有效进行处理;

  7、完成领导临时交代各项任务。

文员岗位职责集锦 第17篇

  (一)熟悉国家有关的工资政策,掌握工资标准和各种补贴、津贴的标准和范围,保证国家工资政策的正确执行。

  (二)根据批准的工资基金计划,会同劳动人事部门,严格按照规定掌握工资基金和奖金的支付,分析工资基金计划的执行情况。对于违反工资政策、超过工资基金计划、,滥发津贴、奖金的,要予以制止,并报告有关领导。

  (三)根据职工人数和工资标准,正确计算工资,代扣代缴有关款项,审核工资计算表。会同有关人员提取现金,组织发放。 做到及时、准确。

  (四)发放的`工资,须由领款人签名或盖章,及时收回工资表,装订成册,并向审核人员提供工资汇总表填制记账凭证。

  (五)人员的调入、调出、停发、扣发、增资、校内调动等变动,要有劳资部门的手续。并登记人员工资名册。定期不定期地同人事部门核对职工人数,为有关资料或报表提供可靠数字。

  (六)负责职工扣款的核算工作。

  (七)完成领导交办的其他工作。

文员岗位职责集锦 第18篇

  1、负责部门相关文件的管理,不断完善工程设备档案管理工作;

  2、负责受控文件的发放与回收工作;

  3、负责NC系统的采购申请、物料申领等;

  4、部门办公用品的请购及发放控制,人员报销等其它事务;

  5、负责部门的考勤记录。

文员岗位职责集锦 第19篇

  一、办公室文员岗位职责

  1.负责酒店行政部办公室文稿的打印、发送,负责中心文件材料的领取。

  2.负责保管登记和按规定发放公司办公用品。

  3.负责办理各类文件的收发、登记、阅签、清退、整理、归档、保密工作。

  4.负责处理本部门来往信件、传真的'处理,及时上传下达,接听电话并做留言记录。

  5.负责办公室的日常事务工作,做好本室的有关行政接待事务。

  6.负责本部门人员的考勤和工资、福利事务。

  7.负责本室会议的筹备、会议通知的拟发、下发工作,负责会议记录和文字材料的整理。

  8.负责收集和撰写有关信息,及时向领导提供信息参考和建设意见。

  9.负责办公室日常的安全与卫生,每天上班后认真清扫卫生、保持茶具洁净、定期擦洗办公室玻璃窗、保持窗台干净。下班前,仔细检查各类设备、设施的电源是否全部关闭,清理残留火种,倒尽烟灰缸和废纸篓,关闭窗户锁好门、谨防火灾和失盗事故。

  10.做好公司管理费用支出、流水帐登记,并对费用做统计及收纳和保管。

  11.管理好员工人事档案材料,建立、完善员工人事档案的管理,严格借档手续。

  12.根据工作计划和目标责任指标,定期组织检查落实情况,及时向领导和其它部门反馈信息。

  13.提请领导应尽快办理的有关工作。

  14.完成办公室主任临时交付的其他任务。

  二、办公室文员的岗位制度规定

  1.严格遵守办公室作息制度,做到不迟到,不早退。

  2.不准在办公室内大声喧哗、闲聊、吃东西、做私事、打私人电话。

  3.不准在办公室内接待亲戚朋友。

  4.公事时,不准到其他部门闲聊。

  5.随时保持办公室的清洁卫生,下班时办公室必须保持清洁状态。

  6.办公室设备、用品要定期进行保养,确保完好。

  7.办公室的设备、摆设不许随便移动或添置。

  8.重要文件、档案一定要放在档案柜里面,妥善保存,不能随意放在桌面上。

  9.爱护公司财物,如有遗失或损坏照价赔偿,并予以记录。

  10.上班时间必须穿着工作服,并保持干净整洁,以维护公司形象。

  11.任何人不得无故请假,如有特殊情况需请假者严格按照酒店的请假规定办理。

  12.严格遵守保密制度,不得向外界透露机密,违者严肃处理。

文员岗位职责集锦 第20篇

  1.负责本部门文件资料的收发、呈阅及档案的管理工作。

  2.负责本部门办公用具、图书杂志的管理工作。

  3.负责本部门的对外公共关系事项。

  4.负责协助部门部长及统计员进行简单记账工作。

文员岗位职责集锦 第21篇

  销售文员

  1、根据部门经理的指示做好各项文书工作。记录营销部经理各项口头指示,处理有关信函、电传、电话,传递各部门向营销部经理递交的公文。

  2、为营销部经理准备好当日所要阅读及指示的文件资料,报刊杂志,有关文章,并准备好办公用品。主动做好营销部与其他各部门之间的沟通与信息传递工作,保证各类信息传递的及时性、准确性。

  3、负责营销部一切公文(资料)来往的收发登记、整理、保管工作,严格执行保密制度;整理本部门所有文件、合同、团队会议接待通知单等,并分类归档。

  4、做好营销部经理组织的部门会议的准备工作,如落实会议地点、召开时间及参加人员,并做好会议纪要,以备查阅。

  5、做好门店网站的日常管理工作,在部门经理的指导下及时收集相关资料并对网站内容进行更新。负责门店产品信息的网络宣传,采取各种技术手段扩大门店产品的网络推广效果。

  6、负责保管好办公室所有的办公用品及设备;负责登记、领用、分发营销部所需办公用品及相关资料。

  7、部门无人时,负责接听客户打来的电话,遇有客户来电洽谈、参观等要负责代表营销部开展客户接待、洽谈工作,同时协调其他部门提供相关服务,事后向相关销售人员反馈具体情况,特殊情况及时向部门经理汇报请示。

  8、收集与门店有关的市场信息,定期编发内部参考资料。

  9、负责统计部门销售人员日常销售业绩并与相关部门做好核对工作,每月底进行汇总统计,上报部门月度销售成绩。

  10、协助部门经理做好门店营销综合分析报告工作。

  11、协调与各部门的关系,承接安排各部门内部广告、招牌、告示牌,会标等工作,负责门店美术设计与有关供应商联系等相关工作。

  12、加强自我学习,充实专业知识。协助部门经理建立健全并不断完善部门各项规范制度。有创新意识,能够对工作提出合理化改良建议。

  13、编排营销部每月值班表,做好本部门人员的日常考勤登记。

  14、高效完成部门经理交办的其他工作。

文员岗位职责集锦 第22篇

  岗位职责:

  1、负责日常英语业务的翻译;

  2、接受主管的分配的任务;

  3、保证翻译质量;

  4、翻译资料的整理收集、知识管理;

  任职资格:

  1、大学本科及以上学历,优秀者可放宽限制;

  2、外语听说能力良好,笔译功底深厚,中外互译熟练,中文文笔优秀;

  3、有编辑、笔译相关工作经验优先考虑,接受优秀应届毕业生。

文员岗位职责集锦 第23篇

  职位描述:

  1、产品管理,信息资料整理。

  2、销售数据的核对、统计、上传和维护。

  3、领导交代事务

  岗位要求:

  1:熟练EXCL和WORD的操作。

  2:有亲活力,易与人沟通。

  3:具有团队合作经验。

文员岗位职责集锦 第24篇

  岗位职责:

  1负责整理客户资料;

  2、接受客户订单,制作销售订单,并与财务对接;

  3、负责协助销售部门联络沟通客户;

  4、严格执行部门操作流程与规范,做好销售的后台支持;

  5、相关的.销售协议、合同等存档管理。

  6、部门主管安排的其他工作

  岗位要求:

  1、大专以上学历,文秘专业优先;

  2、熟悉文秘工作,熟练使用办公软件;

  3、普通话标准,能听懂长沙话优先;

  4、勤奋、刻苦、工作有激情;

  5、形象较好;

  6、优秀应届毕业生亦可考虑。岗位职责:

文员岗位职责集锦 第25篇

  1、时刻坚守在前台工作岗位,遵守公司的各项规章制度,做好本职工作,不得随意离开。

  2、前台文员负责前台服务热线的接听和电话转接,做好来电咨询工作,重要事项认真记录并传达给相关人员,不遗漏、延误。

  3、负责来访客户的接待、基本咨询和引见,严格执行公司的接待服务规范,保持良好的礼节礼貌。

  4、负责公司的文件处理工作,打印、复印、传真的收发。

  5、负责公司各类信件、包裹、报刊杂志的签收工作。

  6、新进职员工短号办理。

  7、每月全厂员工饭卡统计。

  8、副总办公室矿泉水的请购及管理。(副总办公室水桶空置时,负责送水)

  6、对客户的`投诉电话,及时填写登记表,并于第一时间传达到相关部门负责人。

  7、负责公司前台或咨询接待室的卫生清洁及桌椅摆放,并保持整洁干净。

  8、接受行政主管工作安排并协助人事文员作好行政部其他工作。

  9、认真执行前台文员管理规定,完成本部门分配的工作和任务。

  10、管理前台办公设备,合理使用并提高设备的使用效率,提倡节俭。

  11、及时做好纸张的使用登记明细表。

文员岗位职责集锦 第26篇

  岗位职责:

  1、时刻坚守在前台工作岗位,遵守公司的各项规章制度,做好本职工作,不得随意离开。

  2、前台文员负责前台服务热线的接听和电话转接,做好来电咨询工作,重要事项认真记录并传达给相关人员,不遗漏、延误。

  3、负责来访客户的接待、基本咨询和引见,严格执行公司的接待服务规范,持续良好的`礼节礼貌。

  4、负责公司的文件处理工作,打印、复印、传真的收发。

  5、负责公司各类信件、包裹、报刊杂志的签收及分送工作。

  6、对客户的投诉电话,及时填写登记表,并于第一时间传到达客户服务团队,定期将客户投诉记录汇总给副总经理。

  7、负责公司前台或咨询接待室的卫生清洁及桌椅摆放,并持续整洁干净。

  8、理解行政经理工作安排并协助人事文员作好行政部其他工作。

  9、认真执行目标卡的管理规定,完成本部门分配的工作和任务。

  10、管理办公各种办公设备,合理使用并提高设备的使用效率,提倡节俭。

文员岗位职责集锦 第27篇

  行政文员(兼前台) 丽江金林置业投资有限公司 丽江金林置业投资有限公司,金林 职责描述:

  1、负责访客、来宾的登记、接待、引见,对无关人员应阻挡在外或协助保安处理 ;

  2、负责电话、邮件、信函的收转发工作,做好工作信息的记录、整理、建档;

  3、负责协助公司会所进行服务接待;

  4、负责公共区域报刊杂志、盆景植物的日常管理;

  5.负责办公用品的盘点、领用及申购事宜;

  6.负责公司车辆钥匙管理,做好相应的出车及收车相关数据的登记工作;

  7、协助完成日常行政工作及领导交办的其他工作;

  8.办公室温馨提示的拟定。

文员岗位职责集锦 第28篇

  岗位职责:

  1、负责公司前台接待及电话接转、收发传真,复印文档及文件的上传下达;

  2、负责部门日常行政事物,配合上级做好行政人事方面的工作;

  3、负责前台、会议室办公环境维护、办公设备维修养护等后勤保障工作;

  4、负责协调、组织部门活动和会议,人员来访接待等;

  5、负责员工考勤管理、统计、外出登记、申请等;

  6、协助上级购置办公设备、办公用品,负责发放,登记、存库等;

  7、认真履行岗位职责,完成领导临时交待的工作任务。

  任职资格:

  1、文秘、行政管理及相关专业大专以上学历;

  2、具有一定的相关工作经验;

  3、熟悉前台工作流程,熟练使用各种办公自动化设备;

  4、工作热情积极、细致耐心,认真负责,具有良好的沟通能力、协调能力,性格开朗,相貌端正,待人热诚;

  5、熟练使用相关办公软件;

  6、形象好气质佳,160以上(附加照片者优先考虑)。

  薪酬福利:

  1、上班时间为五天八小时制;

  2、薪资结构:基本工资+绩效工资+住房、餐费补贴+全勤奖;

  3、福利:享受五险、国家法定节假日及其他福利。

文员岗位职责集锦 第29篇

  岗位职责:

  1、根据部门经理的指示做好各项文书工作。记录营销部经理各项口头指示,处理有关信函、电传、电话,传递各部门向营销部经理递交的公文。

  2、为营销部经理准备好当日所要阅读及指示的文件资料,报刊杂志,有关__,并准备好办公用品。主动做好营销部与其他各部门之间的沟通与信息传递工作,保证各类信息传递的'及时性、准确性。

  3、负责营销部一切公文(资料)来往的收发登记、整理、保管工作,严格执行保密制度;整理本部门所有文件、合同、团队会议接待通知单等,并分类归档。

  4、做好营销部经理组织的部门会议的准备工作,如落实会议地点、召开时间及参加人员,并做好会议纪要,以备查阅。

  5、做好门店的日常管理工作,在部门经理的指导下及时收集相关资料并对内容进行更新。负责门店产品信息的网络宣传,采取各种技术手段扩大门店产品的网络推广效果。

  6、负责保管好办公室所有的办公用品及设备;负责登记、领用、分发营销部所需办公用品及相关资料。

  7、部门无人时,负责接听客户打来的电话,遇有客户来电洽谈、参观等要负责代表营销部开展客户接待、洽谈工作,同时协调其他部门提供相关服务,事后向相关销售人员反馈具体情况,特殊情况及时向部门经理汇报请示。

  8、收集与门店有关的市场信息,定期编发内部参考资料。

  9、负责统计部门销售人员日常销售业绩并与相关部门做好核对工作,每月底进行汇总统计,上报部门月度销售成绩。

  0、协助部门经理做好门店营销综合分析报告工作。

  10、协调与各部门的关系,承接安排各部门内部广告、招牌、告示牌,会标等工作,负责门店美术设计与有关供应商联系等相关工作。

  11、加强自我学习,充实专业知识。协助部门经理建立健全并不断完善部门各项规范制度。有创新意识,能够对工作提出合理化改良建议。

  11、编排营销部每月值班表,做好本部门人员的日常考勤登记。

  12、高效完成部门经理交办的其他工作。

文员岗位职责集锦 第30篇

  行政文员,是指企业中负责行政部门内部日常事务工作的人员,工作包括文字录入打印、接听电话、管理文件、记录会议纪要等方面。下面是小编分享的行政文员岗位职责以及任职条件,欢迎大家阅读!

  行政文员岗位职责

  1.负责人事行政档案的管理、文书的起草以及公司传真、快递的收发工作等;

  2.负责客人的接待工作,负责接听电话或者转接电话;

  3.负责协助上级领导处理企业会议或者活动的准备工作,撰写会议纪要;

  4.负责办公室用品、礼品、卫生用品等物品的采购和日常管理工作;

  5.负责公司办公环境的日常维护;

  6.完成领导交代的其他任务。

  行政文员应具备的能力

  1.具备一定的行政管理、文档管理知识;

  2.具备良好的文字功底,能按照领导要求撰写相关文件;

  3.具备良好的语言表达能力,能与他人进行良好有效的沟通。

  4.具备计算机操作能力,能熟练使用办公室软件;

  行政文员任职条件

  1.文秘、行政管理等相关专业大专以上学历;

  2.具备1年以上相关工作经验;

  3.具备行政管理、文秘工作等相关知识;

  4.具备良好的文字功底;

  5.具备良好的沟通协调能力;

  6.工作认真负责,工作积极主动。

  行政文员职业发展

  行政文员的职业发展方向有2个,一是朝着行政的方向发展,成为行政助理、行政经理;二是趁着行政文员的工作不是太繁忙,开始准备朝着人力资源或者财务方向发展,成为人力资源专员、人力资源经理或者出纳、会计,参加相关培训,考取必要的证书,为转行做好准备。

  行政文员收入

  行政文员的收入比较低,相对与人事收入低了一些,一般月收入在20xx-4000元之间,想获得高收入需要朝着行政助理、行政经理发展,或者转行到人力资源或者财务,收入比行政要高。 对此岗位有意向的可以到好猎头网求职,对于职位的提升和收入的增长非常有帮助。

文员岗位职责集锦 第31篇

  岗位职责

  内勤文员的要求

  内勤文员的要求、工作职责及工资待遇

  一、要求:

  1、一般都要求能够熟悉运用办公软件;

  2、能够独自完成上司安排的工作;

  3、有较好的沟通能力;

  4、其它的根据公司要求而定;

  二、工作职责

  1、负责部门内部文件的打印,复制,分发和管制;

  2、协助上级处理好本部门人员工作安排;

  3、记录好本部门人员的考勤;

  4、做好日、周、月部门业绩报表;

  5、处理好日常临事工作。

  三、工资待遇

  一般在1至3元不等,具体要根据公司而定,每家公司的要求不同固而待遇也不同。

文员岗位职责集锦 第32篇

  销售

  (1) 行政隶属

  上级主管:企划部经理

  工作对象:各办事处(区域)相关业务人员

  (2) 主要职责

  A. 在企划部经理的领导下,负责公司促销活动方案的设计、策划、实施与业务管理。

  B. 负责编制公司年度促销活动预算,提交年度促销方案,制定与协调各区域促销活动推进时间与方案选择。

  C. 负责各区域促销活动的工作指导与审批管理,协助各区域市场开展促销活动。

  D. 负责制定公司公共关系计划与实施方案,策划与组织实施公关活动。

  E. 负责促销活动的方案管理与文档备案,评估活动效果,提交季度促销活动分析报告。

  F. 完成企划部经理交办的其他任务。

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