物业公司司机岗位职责 第1篇
【管理层级关系】
直接上级：行政主管
【技能要求】
基本素质：遵守交通法规及公司各项规章制度，热爱本职工作，善于与人相处，工作上热情周到，有礼貌，业务熟练，思维敏捷，尊重上级和员工。
自然条件：22—45岁，男性，五官端正，身体健康，身体状况符合司机要求。
文化程度：初中以上文化程度。
工作经验：5年以上工作经验。
特殊要求：有驾驶执照，能排除车辆简单机械故障。接送客户班车司机能进行简单英语汇话。
【岗位职责】
1。检查班前车辆状况，做好出车准备；
2。定期对车辆进行清洁，维护和保养，及时发现并解决问题，保持车辆的完好状态；
3。严格执行交通安全法规和有关条例，确保安全行车；
4。车辆有故障要及时向主管汇报，安排修理，严禁开带病车上路；
5。优质高效完成各部门用车和临时用车任务，为客人和员工提供安全可靠的优质服务；
6。严格执行交通安全法规和有关条例，确保完成出车任务。
物业公司司机岗位职责 第2篇
工作职责:
1、负责售场中心物业统筹管理工作;
2、负责带领团队完成客户满意度等指标;
3、负责制定售场的服务标准，做好物业服务品质提升和监督;
4、履行品质监管职责，严格按照服务标准对员工工作进行检查及监督;
5、组织建立培训体系工作;
6、负责做好与甲方，外包单位的沟通、协调监督检查工作;
7、与当地政府职能部门关系维护;
岗位要求:
1、大专及以上学历，物业管理、酒店管理相关专业，有5年以上前期售场物业经理工作经验;
2、熟悉售场的`服务标准及工作流程;
3、有良好的沟通能力;
4、持项目经理证优先;
物业公司司机岗位职责 第3篇
1、负责统筹商业项目工程物业管理，包括商场环境秩序、安保消防、工程管理等;
2、年度预算编制，方案整合等;
3、根据公司考核标准完成工作;
4、工程物业团队管理及建设。