开发经理岗位职责 第1篇
资深嵌入式应用开发经理任职要求：
嵌入式系统开发工作经验八年以上，精通c /c++语言，掌握嵌入式编程技巧
独立负责或作为核心开发人员带队负责过至少两款基于linux/freertos/ucos等嵌入式系统的产品固件开发
熟悉嵌入式系统应用开发，熟悉gui开发，对软件分层架构有深入理解和实践经验
深入理解应用开发框架、图形开发框架，至少深入了解qt/minigui/emwin/touchgfx等gui中一种
能快速分析、定位、解决嵌入式系统的各种疑难杂症，具备优秀的`学习、沟通和团队合作能力，能承受较大的工作压力；
具备3年以上20人的团队管理经验，具有较好的多项目并行管理思路
对于工作目标具备强烈的责任感和主动性，能熟练应对多任务多项目的开发环境，具备快速准确理解产品需求、细分任务、安排计划、主动汇报的能力，掌握简明扼要的汇报技巧，能指导和培训团队成员成长；
具备英语读写能力，能熟练阅读各种英文规格书，具备英文文档撰写能力。
开发经理岗位职责 第2篇
岗位职责:
1、基于ios平台的产品开发与维护;
2、根据应用需求完成架构和模块设计、编码、测试工作;
3、与ui设计师配合,完成客户端开发工作;
4、重视用户使用体验,能根据反馈的需要进行调试修改;
5、独立完成分配的工作任务。
岗位要求:
1、本科以上学历,计算机相关专业,1年以上互联网ios移动应用开发经验,熟悉app发布及上架流程;
2、熟悉 mac os x,xcode 和 ios sdk开发环境,熟悉iphone ui 框架;
3、熟悉html、html5、javascript语言。
开发经理岗位职责 第3篇
岗位职责:
1.带领农产品业务团队，积极开拓市场，开发新的项目领域
2.负责相关工作的洽谈，客户开发等工作;
3.完成事业部的.业绩指标;
任职资格:
1.食品、农学、生物、市场营销相关专业，本科以上学历;
2.五年农产品、食品领域从业经验，有农业系统从业经验优先;
3.有较强的团队协调和沟通能力
农产品开发经理岗位
开发经理岗位职责 第4篇
应用开发经理岗位职责
it应用开发经理responsibility：
responsibility：
1。 responsible for a professional relationship with assignment stakeholders，customer representatives，solution owner and end—users。
2。 responsible for developing the assignment description（mission，deliverables，timing …）。
3。 responsible for planning，organizing，reporting and follow up the assignment in accordance to approved assignment description or the maintenance charter and operational level agreement if defined。
4。 secure that the solution or services produced are achieving the agreed quality。
5。 responsible for carrying out the delivery according to agreed cost and time。
6。 responsible for regularly communicating information about the assignment to the assignment stakeholders。
6。 responsible for reporting the plans，results and deviations。
7。 responsible to track and control changes to the assignment and to secure the approval of the impact of changes。
requirements：
1。 university degree in information technology or comparable education
2。 8+ years’ work experience of application development in commercial company
3。 3+ years experiences of team management
4。 proficient in java or 。net or mobile platform development
5。 good experience with cmmi，agile software development practices
6。 strong oral and written communicational skills and a proven ability to interact effectively with individuals at different levels in the organization
7。 excellent leadership，organizational and follow—up skills。
8。 innovation，out of box thinking，well organized with passion and sense of responsibility。
开发经理岗位职责 第5篇
岗位职责：
1、负责技术部的.整体规划，以及日常工作安排、人员管理、项目管理；
2、负责技术部各个项目的管理及推进落地，确保项目开发按计划推进；
3、兼顾php/后端开发工作，涵盖：app、pc、小程序、h5等平台；
4、对接业务端，参与项目产品整体规划、开发、设计等工作；
5、沟通、协调性工作开展。
岗位要求：
1、有一年以上团队管理经验，熟悉php后端开发工作；
2、有主导过完整的项目开发及项目管理工作；
3、心态积极正向，抗压能力强，有一定沟通协调能力。
岗位要求：
学历要求：大专
语言要求：不限
年龄要求：不限
工作年限：3—4年经验
开发经理岗位职责 第6篇
android应用开发经理酷比深圳酷比通信股份有限公司，酷比，酷比手机，酷比岗位职责：
1、负责安卓项目的开发和交付；
2、指导团队其他成员进行android开发；
3、参与android项目需求分析，与客户沟通确认需求；
4、负责安卓项目开发小组的管理（开发经理）；
任职资格：
1、5年以上工作经验，3年以上android开发经验；
2、精通android应用项目开发，熟悉1—2种通用框架，了解流行的其它各种框架；
3、能独立负责中小型安卓应用项目的开发，5个以上android项目开发经验，其中负责过两个以上项目的开发；
4、熟悉html/wml/xml/json/sqlite，具有良好的编程思想。
开发经理岗位职责 第7篇
一、房地产开发前期副总经理
岗位职责:
1、不超过50周岁,沟通能力强,普通话标准;有亲和力,意识强,工作积极主动,为人正直诚恳,具有良好的工作态度;
2、充分了解地产开发公司项目开发前期的工作流程及法律法规;
3、负责根据项目要求收集土地信息,并组织土地获取的商务、法务工作;
4、负责组织办理项目立项、规划和施工许可等相关证照及项目开发的其他前期报建工作。
5、负责处理与国土局、规划局、建委等项目报建报批相关的政府部门的关系。
6、负责项目前期的'策划工作,撰写项目可行性分析、项目投资测算表、策划报告及定位报告;
7、协助项目总经理完成公司工程计划体系的组织领导工作,负责组织编制项目总体开发建设进度计划及资金使用计划,上报审批后组织实施及管理;
8、负责项目人员规划配置、体系机制的建立和配备工作。
开发经理岗位职责 第8篇
工作职责：
1、全面负责公司的各项财务工作；
2、建立健全公司财务系统的组织结构，管理制度；
3、对公司的经营目标进行财务描述，为管理层决策提供依据，并定期审核和计量公司的经营风险，采用有效的措施予以防范；
4、建立健全公司内部财务管理、审计制度并组织实施，主持公司财务战略的制定、财务管理及内部控制工作；
5、协调公司同银行、工商、税务、统计、审计等政府部门的关系，维护公司利益；
6、审核财务报表，提交财务分析和管理工作报告；参与投资项目的分析、论证和决策；跟踪分析各种财务指标，揭示潜在的经营问题并提供管理当局决策参考。
任职要求：
1、会计、金融、投资等专业统招本科及以上学历，拥有中级以上会计师职称，具有注册会计师资格证书者优先考虑；
2、熟知合同法、经济法等法规政策，具有较全面的财会专业理论知识、现代企业管理知识，熟悉财经法律法规和制度；
3、具有5年以上房地产行业或金融投资行业财务管理工作经验，3年以上财务总监工作经验；
4、有较强的财务分析预测、投融资及风险防范能力，对企业资本运营有很深刻的理解，具备出色的管理能力与良好的`沟通技巧；
5、熟知相关政策法规并具备出色的财务管理经验及敏锐的洞察力和数据感觉，熟悉财务计划、成本分析、预算、成本核算等高级财务管理流程；
6、有现代企业财务成本控制及提高资金周转率的实践工作经验和技巧。
房地产开发财务经理岗位
开发经理岗位职责 第9篇
1、结合客户的具体需求，制定光伏系统产品解决方案，主导光伏系统项目的整体进度。
2、负责光伏系统项目现场前期勘察的相关工作，反馈给电站设计工程师，以形成设计方案。
3、按电站设计工程师的`设计要求，确定系统部件的合理配置。
4、负责项目现场的施工。
5、挖掘市场需求，梳理客户反馈信息。
开发经理岗位职责 第10篇
岗位职责：
一、管理产品开发部运维支撑组人员，负责日常人员管理，团队绩效考核。
二、初步分析排查问题，向本部门业务系统研发组或运行维护部通报问题。
三、定期汇报系统运维工作。
四、长期驻客户现场，与客户保持紧密沟通联系，获取客户新的需求，并反馈给系统研发组。
五、负责客户现场系统的'运行与维护工作。
六、领导交办的其他工作。
职位要求：
1.通信、电子、计算机等相关专业，本科以上学历，5年以上相关工作经验。
2.具备良好的沟通能力。
3.熟悉linux；熟练使用mysql数据库；能够使用php进行开发工作。
4.为人正直，责任心强；良好的团队协作精神；具备良好的领导能力、分析能力和快速解决问题的能力。
开发经理岗位职责 第11篇
主要职责:
1、配合各部门共同制定公司经营的商品结构计划书;
2、测定国内外最好性价比商品来源;
3、根椐产品类别寻找生产加工基地;
4、综合考查生产商并最终确定生产商;
5、商定采购合约内容:定样、定价、品质、工艺、交货情况、生产能力、规则、保险、补充及退货、检收;
6、分析市场的情报并预测销售情况;
7、经常与销售部、市场部举行例会,收集一线的市场信息
8、督导设计中心根据市场需求设计、打样及整体商品结构规划;
9、指导所有订购人员的采购作业,协助他们选择商品,建立工作标准,制定岗位责任和考评制度;
10、督促本部门工作人员的廉洁
11、以商品结构来创造或推动一个销售计划,并使之有利于部门的销售量,利润及周转目标的达成;
12、在实用及经济的原则下发展公司的商品,以达到下列目的:控制品质、成本、价格及增加公司的声望、利润;
13、逐渐检讨及分析销售及库存的报告,以便决定那些商品的库存是适当的,那些应该降价,那些应清仓;做好建议工作;
14、根据公司中长期规划合理配备人才,进行组织建设;
15、负责本部门经理级人员任用的提名,主管级人员的任命;
16、巡视、监督、检查所属下级的各项工作;
17、洞察所属下级思想动态,作好激励、沟通工作;
18、权限内发生的问题果断决策;
19、定期主持产品开发部例会,并参加公司有关商品定货业务会议;
20、批阅产品开发部及与其相关的文件,在权限范围内签发文件;
21、按工作程序作好与相关部门的横向联系,出现问题及时解决或呈报;
22、主持指定产品开发部的工作程序和规章制度,报批通过后实施;
23、向直接下级授权,并布置工作任务;
24、定期向直接上级述职;
25、制定岗位技能培训计划,协助培训部实施考核。
领导责任:
1、对产品开发部工作目标的完成负责;
2、对产品开发部的经营效益负责;
3、对所属下级的纪律行为、工作秩序、团结精神负责;
4、对产品开发部给企业造成的影响负责;
5、开支的合理支配负责;
6、对商品供货持续性负责;
7、对选择生产商核准负责;
8、对商品综合检验负责;
9、对商品运输全安负责;
10、对新产品开发可行性负责;
11、对产品开发部负责监督检查的规章制度和执行情况负责;
12、对商品战略方案的执行效果负责;
13、对产品开发部所掌管的企业秘密的安全负责;
14、对产品开发部员工的廉洁负责
15、对购进商品后及时与仓库的.交接负责
16、对所辖范围内的人员安全负责;
17、对公司安排的商品及时提供负责
18、对商品计划的实施执行负责
19、对所辖范围内的公司财产安全负责。
主要权力:
1、有对产品开发部所属员工及各项业务工作的管理权;
2、有向总经理报告权;
3、草签定货协议的权力;
4、代表公司和生产厂谈判的权力;
5、在一定范畴内决定商品定货价格的权力;
6、在确保公司的利益前提下,有确定及更换原材料供应商的决定权;
7、有确定及更换生产厂的决定权;
8、有对直接下级岗位调配的建议权和任用的提名权;
9、对隔级下级有人事任命权;
10、对所属下级的工作有监督检查权;
11、对所属下级的工作争议有裁决权;
12、对直接下级有奖惩的建议权;
13、对所属下级的管理水平和业务水平有考核权;
14、对限额资金有支配权;
15、在权限范围内按程序对隔级下级有奖赏的批准权;
16、有代表企业与政府相关部门和有关社会团体联络的权力;
17、有产品开发的提案权;
18、有产品淘汰的提案权;
19、规定范畴内的财务审批权。
开发经理岗位职责 第12篇
工作职责:
1、负责相关品种的的现货渠道建设、业务关系拓展与实务操作;
2、参与期现投资方案的制定与执行,做好客户日常维护和服务;
3、完成年度营销任务。
任职资格:
1、全日制大学本科及以上学历;
2、具有高度的工作热情,具有较强开拓能力和沟通能力;
3、具有金融或者产业等行业的工作经验,尤其是化工、金属和农产品资源者优先;
4、具备期货从业资格。
开发经理岗位职责 第13篇
1、负责管理燃料电池整体项目，以及销售、市场、技术支持等人员管理；
2、负责提升项目竞争力，带领团队制定项目目标；
3、负责制定项目中各产品线的销售计划、销售策略；
4、负责项目中子产品产业链机会的发掘；
5、完成制定的.项目目标。
开发经理岗位职责 第14篇
职责描述：
1、负责与产品开发团队共同讨论、研究、制定新品开发策略；
2、具有衍生品产品市场的渠道资源，擅长通过资源整合的方法优化产品和项目的开发途径，并具有较强的`成本控制意识和定价策略；
3、构建产品项目的可持续性开发策略，负责市场和产品相结合的整体运营思路；
4、参与艺术产品开发项目立项、可行性分析、项目方案及时间进度的制定、成本控制及收益测算；
5、具有衍生品产品市场的渠道资源，擅长通过资源整合的方法优化产品和项目的开发途径，并具有较强的成本控制意识和定价策略。
6、构建产品项目的可持续性开发策略，负责市场和产品相结合的整体运营思路。
7、协助上级管理产品开发团队，负责团队内部的艺术产品方案整合以及外部合作伙伴的关系维护，与产业链条上各环节的参与者对接及谈判；
8、比较并筛选艺术产品生产供应商，选择合适的产品生产渠道和平台；
9、制定新产品方案（设计）、负责开发及产品上线全过程，包括产品定位、包装选定、打样、测试、采购、生产、出货跟进等工作，管控时间进度及产品质量。
任职资格：
1、对艺术产品的运营管理流程等有系统的认识和实践；熟悉产品开发及运营管理全过程；
2、熟悉产品规划、产品卖点、产品优先级排序、产品种类、产品规格、包装设计理念、产品说明书等；
3、思路清晰、创意思维活跃、逻辑性强、文笔流畅，对行业市场具备较强敏感度，有较强的成本意识；
4、对当代艺术感兴趣并致力于从事当代艺术相关工作。
开发经理岗位职责 第15篇
岗位职责
1,参与产品路线规划和产品开发计划;
2,负责新品开发推进,包括立项、实施监督、产品导入,处理及反馈各种问题;
3,协调相关部门,保证新品研发和生产的正常进行;
4,驱动和协调研发改进公司现有产品适应客户需求。
任职资格:
1,电子、机电、自动化类相关专业,本科及以上;
2,熟悉产品开发流程,4年以上产品开发工作经验,了解半导体显示或led车灯相关制造开发;
3,有至少2年以上独立产品开发管理经验;
4,熟悉oled产品者优先,了解16949体系者优先;
5,较好的组织、策划能力,项目管理能力和团队合作能力。
开发经理岗位职责 第16篇
岗位职责:
1、全面负责银行渠道产品开发公司的工作,根据公司发展战略规划,制定产品开发事业部的中长期开发策略;完成公司下达的月度、季度、年度经营目标和管理目标;
2、参与制定公司运营发展战略,为公司的运营提出合理化建议;根据总公司战略规划,制定分公司的发展策略及管理策略;
3、深刻挖掘并理解客户需求,并具创意与概念性,带领设计团队完成公司制定的设计系列;
4、组织完成市场调研、销售与产品分析、产品规划与产品策略、价格策略、产品组合策略、新品计划与上市管理、产品生命周期等工作;
5、管理、培训设计团队,督促团队为客户提供持续优化的长期形象传播服务。
6、根据公司业绩指标及业务开展需要,组建产品开发团队,合理配置人员、分配工作,激励、考核下属员工,确保人岗匹配并做到技能达标;
7、各类内外部关系的处理及协调。
任职要求:
1、正规艺术院校本科以上学历,美术、工业/艺术设计、绘画等相关专业。
2、具备较完善的产品设计与开发的基础理论知识,熟练使用一种以上设计软件。
3、对银行渠道需求有敏锐洞察力,拥有准确把握银行渠道产品的`信息、要求、定位的潜力,有为银行渠道提供整体产品设计规划的创新能力。
4、3年以上奢侈品、珠宝或饰品等行业从业管理团队的经验,善于团队协作,了解管理团队的核心。
5、具有较强的品牌意识,有良好的沟通能力以及职业操守。
6、具备出众的领导管理才能和良好的产品开发管理理念,熟悉先进的管理模式;
7、具有银行渠道产品设计管理经验。精力充沛,团队组织能力强,能承受较大的工作压力;
开发经理岗位职责 第17篇
岗位职责：
1、两年以上采购或产品开发，供应商开发等工作经验。
2、英文读写能力良好，较强的沟通、谈判能力和成本控制意识、团队合作精神。
3、头脑灵活，良好的逻辑思维能力，了解互联网产品设计模式，对互联网产品有浓厚的兴趣。
4、良好的文档制作能力和数据分析能力，熟悉供应商开发、电商采购流程。
5、工作认真细致、责任心强。
职位要求：
1、关注市场动态，评估市场容量，分析产品前景。
2、寻找电商市场畅销的'新产品，开发新产品供应商，完成样品采购。
3、调研和判断现有产品市场，能独立补充和拓展产品线，并制定和执行开发计划。
4、定期汇报产品情报和开发进度，提供销售建议，并跟踪新产品销售情况。
5、对公司销售人员进行产品的讲解和培训。
6、上级领导安排的相关工作。
开发经理岗位职责 第18篇
岗位职责：
1、负责电子数码产品项目资源的开发；市场销售能力调研预算；
2、熟悉vr虚拟产品电子数码产品基本程序；
3、对整个研发过程进行组织、规划、实施和控制，确保项目目标的实现，主要体现在：项目进度管理、成本控制、质量控制、风险管理等；
4、具有较强的电子及控制电路的分析及设计能力，专业知识基础扎实
5、负责项目风险控制、及时发现跟踪解决影响项目进度相关问题；
任职要求：
1、电子工程或相关专业，专科或以上学历，3年以上电子行业经验；
2、逻辑分析能力强，善于提炼总结，对数据、市场敏感度高；
3、良好沟通能力，善于沟通和协调资源；
4、积极主动，能承受一定工作压力，执行力强。
5、具备良好的客户服务和团队合作精神。
开发经理岗位职责 第19篇
岗位职责:
1、依据公司营销策略和目标,制定产品战略和产品线规划;
2、负责新品开发立项及召开新品立项会,完成产品概念、定位、包装、定价等立项工作;
3、跟踪管理新品开发过程中包材设计、开发、测试等内容物开发系列工作;
4、完成产品需要的质卫检、备案、特批证申请及专利申请等方面的工作;
5、统筹管理新品生产事宜,协调采购、物流、生产等部门关系;
6、活动政策中需求的'新赠品、特惠品开发管理。
任职条件:
1、本科以上学历,5年以上化妆品行业(护肤/彩妆)产品开发项目管理经验;
2、熟悉化妆品(护肤/彩妆)行业趋势;
3、熟练掌握消费者调研知识技能;
4、熟练掌握新产品开发项目管理知识与技能。
开发经理岗位职责 第20篇
1、收集、整理产品相关技术、市场信息，根据产品设计需求制定技术方案；
2、制定产品开发计划，协调资源，全程跟踪产品开发流程；
3、制定项目预算，管理项目成本，主导解决项目进程中的技术问题；
4、主持产品开发立项，设计变更或工艺变更的技术评审，
5、 整理产品开发的历史控制文档；
6、向注册法规部提交合规文件，配合开展注册检验和临床试验；
7、协助公司技术发展战略规划，技术团队建设，以及公司质量体系的'监督执行等。
开发经理岗位职责 第21篇
职责描述:
销售目标
1.负责公司经营的产品在所负责区域的开发与维护，创造销售机会。
2.负责划分区域内的销售活动的安排和执行，完成销售指标。
3.寻求与大中型企业客户合作，开发潜在客户，提高市场占有率。
4.评估客户需求的类型和规模，不断优化客户开发的方式方法。
5.从销售和客户需求的角度，对产品的研发和营销管理方面提出合理化建议。
6.负责建立客户信息档案和管理工作，并进行有效的客户关系管理，及时有效地为大客户提供高品质服务以保证客户满意度。
7.负责现有客户的关系维护，保持与客户的顺畅沟通，及时了解、跟踪、满足客户的需求，提高客户满意度，建立良好的业务关系。
8.负责接收客户投诉，及时解决客户有关产品和服务方面的问题。
9.定期拜访客户，收集产品在客户端使用中的问题。
10.负责应收账款，销售合同款项的催收。
11.协调技术人员为客户提供技术指导等工作。
12.定期收集市场行情变化及重点竞争对手的营销策略，价格策略等信息，并对市场信息进行分析。
13.了解服务客户的运营情况和产品需求变化，及时为销售合作提供信息支持。
任职要求:
1.理工类本科及以上学历，市场营销、机电、机械工程类等相关专业优先(专升本的也可以考虑，但英语要好)。
2.具有机电制造(水泵、空压机等行业)销售经验，有电机销售经验甚佳。
3.了解进出口外贸流程，熟悉各种外贸平台和渠道。
4.具有强烈的客户服务意识，较强的人际沟通能力、市场开拓能力、商务谈判能力、时间管理能力。
5.有敏锐的市场意识、应变能力、独当一面的能力，心态成熟，事业心和抗压能力强。
6.英语熟练，能作为工作语言。
7.负责过海外市场优先考虑。
8.要有恒心和开拓精神，有做事业的企图心和毅力，能吃苦耐劳，可以承受工作压力，抗压能力强。
9.面对挑战，有发现问题解决问题的能力，并勇于承担挑战赋予的新职责。
10.为了胜任工作，具有不断学习的意愿和能力，善于总结归纳，自我反省。
11.目标导向明确，在任何情境中，都能切合实际地克服困难往目标前进。
12.具有团队或组织荣誉感，自觉地维护公司的声誉，认同组织文化。
13.具有优秀的社交能力。
开发经理岗位职责 第22篇
1、负责母婴用品的开发项目管理工作，根据项目要求，产品产品设计需求，并组织设计人员进行产品开发，对项目进度、质量负责。
2、负责制定项目计划，整理评估项目需求、问题、风险点及资源等项目任务。
3、负责推进及评估项目过程中项目任务进程，控制风险、管理成本，确保项目按期保质完成。
4、负责项目进展日报、周报整理和通报，及时向产品经理同步反馈项目问题，项目风险。
开发经理岗位职责 第23篇
岗位职责:
1、跟踪国内外理财产品发展趋势,结合国内市场需求,开发设计公募基金产品、专户理财产品、对冲套利产品以及结构化理财等创新类产品;对公募基金公司的业务发展进行产品规划;
2、开展以上产品的设计趋势、竞争态势、市场需求等分析研究,并出具相关报告。
3、对重点产品和业务领域的'创新进行研究和设计。
任职要求:
1、金融工程、数理统计或金融学等相关专业全日制本科及以上学历;
2、具有2年以上的基金、银行、证券、信托等金融机构相关理财产品开发工作经验,有金融工程、量化研究等相关工作背景者优先;
3、具有扎实的金融工程理论、投资管理、风险管理等理论知识,以及良好的沟通能力与文字表达能力;
4、有开发结构化金融理财产品工作经验者优先;
5、熟悉海外证券市场,具有cfa资格证书者优先。
开发经理岗位职责 第24篇
1、在所负责的区域内寻找适合的光伏项目，与当地政府接洽，签订开发协议；
2、收集当地有关光伏开发相关的`资料；
3、熟悉各省市光伏项目核准流程，按照各开发政策和流程开展项目核准工作；协调项目所在地政府关系，获取项目核准所需的各项支持文件；负责项目核准工作的协调跟进和组织实施工作；
4、负责维护当地政府关系，以及各相关部门的关系。
开发经理岗位职责 第25篇
【工作职责】
1、负责根据市场实际情况为项目做出符合市场需求的市场定位及项目产品定位、包装及策划方案;
2、负责制定策划方案的贯彻执行并与合作开发商保持紧密的沟通和联系;
3、负责拟定项目的策划工作计划并实施,跟进项目销售情况,针对不同的项目情况作出适当的调整;
4、负责将客户反应、销售总结、市场信心、销售部意见与领导沟通,制定有效的策划方案。
【任职要求】
1、专科或以上学历,市场营销、管理学、经济等相关专业;
2、一年以上房地产市场项目操作及管理经验,熟悉房地产开发、代理流程及房地产政策法规,具备全面的`项目管理能力;
3、在专业上具备大局观与前瞻性,在管理上能合理统筹并调动团队积极性;
4、具备很强的开拓创新能力、沟通协调能力及逻辑思维能力,管理风格严谨,责任感强,能承受一定的工作压力;
5、熟练操作office办公软件。
开发经理岗位职责 第26篇
岗位职责：
1、负责移动产品(ios/android)等相关的技术研发管理工作；
2、负责移动开发团队整体发展方向，负责团队目标和工作计划的制定和高效执行，确保目标实现；
3、负责移动平台的架构分析、设计、核心研发、及方案制定，积极主动攻克技术难题，并能指导成员进行疑难问题的处理；
4、参与公司的`移动终端产品的需求分析，完成技术调研以及系统设计等；
5、负责技术开发工作中核心模块的代码编写，对团队其他成员的提供技术上的指导支持和代码审核；
6、制定移动端培训体系、培训内容，并组织相关培训；
7、与移动研发团队成员紧密配合，快速、高效推动产品设计、研发。
岗位要求：
1. 计算机相关专业，本科或以上学历。
2. 5年以上软件开发经验，3年以上移动端app及电脑端开发相关工作经验，有技术团队管理经验。
3. 精通移动平台前端架构、性能优化和现实（ios或android平台至少一种），有实际项目经验。
4. 精通服务端开发技术，对主流开发框架有实际项目经验。
5. 熟练掌握数据库设计、优化、管理；
6. 细致认真、良好的沟通、协调与表达能力，能承受较大工作压力。
开发经理岗位职责 第27篇
1、负责公司重点项目市场的城市排水项目开发；
2、负责与当地政府及项目管理部门（住建、发改、财政、环保、水务）对接，紧密合作，获得支持；
3、负责与当地项目总包机构对接，建立合作关系，获得项目分包合同；
4、负责在项目期间授权范围内的团队人员管理。
开发经理岗位职责 第28篇
职位描述：
工作职责：
技术团队管理，研发体系标准建立与持续改进，对产品和质量负责；
根据业务与业界态势，确定技术框架，预研并导入新技术；
架构设计，主导代码审查、设计评审；
要求：
计算机、软件相关专业，全日制本科以上学历，cet6，良好的英文读写能力；
具备ios或者android五年以上开发经验，有产品0—1的研发过程经验，5人以上团队带队经验；
具备良好的推动力，沟通能力，能够带动团队成员工作；
熟悉scrum/kanban开发过程方法，并有充分实践；
具备互联网c端产品研发管理经验者优先。
开发经理岗位职责 第29篇
1、根据开发规格中的技术要求，开展项目开发工作，并主导评审工作;
2、根据客户的.需求，结合公司内的资源情况制定开发计划，并管理项目进度和质量;
3、对外能通客户协调和沟通，对内与软件、结构、工艺等部门沟通，推动项目有效开展;
4、对产品的全周期负责，管理立项、研发、测试、生产，以及协助售后分析等过程;
开发经理岗位职责 第30篇
（1）与智能网联汽车产业链公司充分沟通，通过挖掘、筛选及商务洽谈，推动公司引进和投资等工作；
（2）定期更新行业公司档案，维护与意向公司关系，积极开展各种合作；
（3）整理行业产业链相关公司，对细分方向进行深入研究，挖掘招商和投资机会；
（4）负责引入科技项目的合同拟订、备案跟进及引入合同、投资合同的签订。
开发经理岗位职责 第31篇
岗位职责：
1、协助cto管理公司技术研发和项目管理工作，带领团队完成公司制定的产品研发目标；
2、独立或协助cto进行软件的架构设计、技术选型；
3、深度参与产品的需求分析、方案评估。
4、负责技术项目的决策及方案审核，指导并参与核心代码的书写，组织解决项目开发过程中的重大技术问题；
5、有效带领技术团队，管理软件开发流程，保障软件的时间进度和质量
6、了解行业新技术，新应用，并应用到公司产品研发和日常管理中；
7、协调技术部和其他部门之间的.工作。
任职要求：
1、计算机相关专业全日制本科及以上学历，五年以上技术开发经验，两年以上10人技术团队管理经验。
2、有较强的产品思维；精通关系数据库、至少两种后端脚本（nodejs优先）、数据库数据结构设计、bs模式下http前后端接口抽象设计；精通html、css、js；有c/c++或移动端开发经验优先。
3、善于与产品、技术、市场沟通，有组织带领技术团队完成开发任务的能力
4、技术视野宽广，了解流行技术的优劣；
5、自驱动力和项目协调管理能力强，有一定抗压能力。
开发经理岗位职责 第32篇
岗位职责:
1.协助新产品开发工作,从调研,选材,设计,方案,打样,定案,到成品,配合整个流程的跟踪和管控;
2.了解产品开发流程,配合主管拟定准确的'产品方案、计划和时间表;
3.在开发新产品时,协助各部门推进进程,起到协调沟通作用;
4.对于工作执行力强,高效跟进产品开发进度;
5.有独立有效地解决开发过程中遇到的问题,并快速提出新方案;
6.在规定时间内有效完成产品开发工作,优化产品线。
7.全面掌握开发前、开发中、采购生产直到出货的进度,并推进新产品开发工作顺利进行。
任职要求:
1.具有化妆品/日化品牌管理经验,掌握产品开发、规划、生产的相关流程(有化妆品/日化公司任职经验者优先);
2.有日化产业链odm、oem相关经验优先;了解日化行业知识;
3.性格开朗,沟通能力较强;
4.能熟练运用office软件
5.有男士日化,护理产品开发经验优先。
开发经理岗位职责 第33篇
岗位职责:
1、锁定所负责的区域内各大高校,各种途径尝试合作路径,开发目标客户,获得信任,建立良好的客户关系;
2、进行客户需求引导和需求挖掘,提供适合的合作建议,提供定制化解决方案,完成销售目标;
3、维护现有合作高校,负责上门拜访合作院校及协助接待,并及时更新客户数据库及销售报告
4、制定大客户销售策略,完成年度销售指标;
任职要求:
1、熟悉高校系统,熟悉教育培训、咨询行业的运作模式者优先
2、拥有一定的文案写作等能力,公关意识和能力强,良好的组织、沟通和协调能力
3、有丰富的大客户开发同岗经验及丰富的高校资源优先
开发经理岗位职责 第34篇
职责
1. 负责内部信息系统功能模块的开发与维护;
2. 负责部分功能模块的设计与开发;
3. 负责与内部ERP/PLM等业务系统进行接口对接;
4. 需为参与设计的功能模块撰写开发文档;
任职要求
1. 5年以上PHP开发经验，计算机相关专业;
2. 有与Oracle相关业务系统(EBS/Agile等)做过接口对接者优先;
3. 掌握php平台上的开发技术，熟悉常用框架，有CakePHP框架开发经验者优先;
4. 熟练地掌握和使用mysql，有PL/SQL经验者优先;
5. 熟悉javacript/ajax、css、html 等相关web前端技术，精通jquery者优先;