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销售经理岗位的工作职责

2024-05-24 01:12:02文秘写作

销售经理岗位的工作职责 第1篇

  工作职责:

  1、为客户提供房屋咨询、买卖、租赁服务等相关业务;

  2、在现有基础上完善盘源客源,挖掘潜在客户,及时将客户信息、盘源信息录入公司系统;

  3、熟练掌握所负责楼盘详细情况,实地勘察物业状况,确认权属,对物业进行专业评估,签订业务委托书,收取钥匙;

  4、接待客户,提供业务咨询,带客看房、跟进磋商、谈判签约,收集相关资料;

  5、主动收集市场信息,为公司发展提供合理化建议;

  6、树立品牌意识,注重把公司品牌宣传贯穿到工作的全过程。

  任职要求:

  1、年满十八周岁;

  2、认同公司文化,遵守公司制度,服从公司管理,接受上级工作指导与安排;

  3、能吃苦耐劳,有责任心,勇于挑战,具有较强的沟通能力。

销售经理岗位的工作职责 第2篇

  工作职责:

  1、负责与客户之间的沟通与联络,开发新客户,维护老客户。

  2、收集、统计、分析市场行情及客户需求信息。

  3、协助业务团队完成对客户的开发工作,促成销售。

  4、与客户保持有效沟通,对客户进行维护与管理。

  5、完成领导安排的其他事项。

  任职资格:

  1、高中及以上学历,优秀者可放宽条件,专业不限。

  2、对待工作有较高的热情,有责任心,能承受一定压力。

  3、性格活泼开朗,善于沟通,头脑灵活,执行力强。

  4、具有良好的`客户服务意识。

销售经理岗位的工作职责 第3篇

  工作职责:

  1、执行公司华为数通产品销售策略、销售计划、量化目标。

  2、负责所属区域的产品宣传、推广和销售,集成项目跟踪、指导经销商顺利成交。

  3、执行分公司销售管理规定,完成其它事项。

  任职资格:

  1、大专及以上学历,有两年以上数通产品渠道工作销售经验(分销或行业客户运作),计算机操作熟练,熟悉服务器行业、服务器,存储,虚拟化相关应用等产品销售经历优先考虑!

  2、熟悉陕西省内及各地市IT渠道分销市场,与系统集成商有项目合作经验,有一定项目操作经验。

  3、良好的语言表达、沟通及较强的协调能力、强烈的`客户服务意识。

  4、有一定的销售市场分析,规划能力!

  5、有清晰的职业规划和目标,有责任和强有力的使命驱动感。

  6、有独立开拓和管理市

销售经理岗位的工作职责 第4篇

  工作职责:

  1、负责进行天猫/京东市场和行业情况的调研分析;

  2、负责天猫/京东各店年度销售目标制定和季度、月度销售目标的`分解,推动销售目标达成,并对销售结果负责;

  3、负责天猫/京东各店销售管理工作,根据天猫店铺特点及市场调研情况,合理进行店铺产品规划布局,协助各店长策划制定营销活动方案并监督执行;

  4、负责根据公司战略目标和部门业务需要,合理设置部门组织结构和岗位,优化业务流程,合理配置人力资源,开发和培养员工能力,对员工绩效进行管理;

  5、负责跨部门工作的沟通及协调;

  6、负责完成上级领导安排的其它工作。

  任职要求:

  1、大学专科以上,电子商务、市场营销等相关专业;

  2、3年以上电商行业工作经验,1年同岗位工作经历;

  3、熟练使用自动化办公软件,熟练操作直通车、钻展推广工具;

  4、具有很强的领导能力、判断与决策能力、沟通能力、分析能力、计划与执行能力。

销售经理岗位的工作职责 第5篇

  工作职责:

  1、负责收集市场信息,制定渠道开发策略,推动渠道横向和纵向的拓展;

  2、负责对整体渠道销售计划和目标的制定、分解、部署及监督实施;

  3、发展销售渠道资源,与合作渠道建签订合作协议;

  4、开拓、沟通和管理各区域的'重要客户,并负责协调维护公司重要客户及对外公共(渠道、大客户)关系。

  5、分析分销体系或销售渠道的市场潜力、销售数据和费用;

  6、关注于维护和提高公司市场竞争力;

  7、完成领导交办的其他事宜。

  任职要求:

  1、大专及以上学历;

  2、知名大企业连续3年以上相关工作经验;

  3、较好的沟通协调能力,抗压能里;

  4、良好的形象气质,较强的责任心;

  5、较高的忠诚度,能够胜任出差要求。

销售经理岗位的工作职责 第6篇

  工作职责:

  1、负责项目日常营销管理工作;

  (1)销售策略,根据销售情况和市场状况制定、调整策略;

  (2)市场调研,充分了解当地房地产市场、区域市场、竞争楼盘的情况;

  (3)项目分析,根据项目特点,做好项目准确定位;

  (4)品牌推广,对项目的宣传推广,提升项目的知名度和美誉度,推动公司的品牌传播;

  2、项目年度销售目标和计划的制定、审核、执行。

  3、解决现场突发事件,及时呈报重大及具有影响的问题,提供解决建议,保证售楼现场工作正常开展。

  4、做好与合作公司的沟通,管理营销团队,加强和各部门之间的合作。

  5、完成领导下达的临时性的`各项任务。

  任职要求:

  1、大专以上学历,营销及房地产相关专业;

  2、有3年以上房地产销售经验,熟悉房地产营销管理流程,有较丰富的营销现场管理经验;

  3、有大型商业综合体销售经验的优先;

  4、有项目前期、销售、交付整体经验的优先。

销售经理岗位的工作职责 第7篇

  工作职责:

  1、负责大客户开发工作,拜访及独立完成公司产品演示;

  2、负责销路通软件的销售工作,达成销售业绩目标;

  3、负责参与项目讨论,结合公司产品方案和客户需求给出合理的建议;

  4、负责合同谈判与签订,负责监督项目开发进度,直至项目成果交付;

  5、维持良好客户关系。

  任职要求:

  1、具备良好的'销售技巧及客户管理经验,具备一定的市场营销知识;

  2、具有良好的沟通和谈判技巧及项目协调能力,善于与他人合作;

  3、热爱销售工作,积极进取,能够承受一定的工作压力;

  4、具备良好的团队管理能力;

  5、计算机相关专业,大专及以上学历,一年以上软件企业工作经验;

  6、有大型快消品企业营销管理经验或有ERP、CRM、OA、BPM等软件销售经验者优先考虑。

销售经理岗位的工作职责 第8篇

  工作职责:

  负责公司智能数据终端产品的渠道建设、培训和维护,协助渠道展开销售工作。

  负责智能数据终端产品及新产品渠道的.建设、维护、更新、管理,及时做好沟通,反馈渠道商意见。

  配合核心代理商完成所负责区域渠道销售任务。

  完成公司下达渠道销售指标、城市激活指标等渠道销售指标。

  负责省区智能数据终端产品渠道市场调研和需求分析,掌握竞争对手市场动态,制定渠道发展规划。

  积极支持公司市场活动,完成其他组织交办事务。

  任职要求:

  3年及以上相关行业销售经验,计算机、营销管理或经济相关专业优先,本科及以上学历优先。

  有丰富客户资源,有大区市场渠道开拓经验,有成功运作相关销售项目经验者优先。

  具备较强的市场敏感度及资源整合能力。

  具备较强的公关能力和对外沟通协调能力。

  认可公司的价值观、企业文化、发展战略和管理理念,有强烈的事业心、责任感和旺盛的斗志。

销售经理岗位的工作职责 第9篇

    工作职责:

  1、积极开展互联网代记账业务,努力完成销售经营计划;

  2、在团队月目标的指导下,完成个人销售日、周、月销售计划,并认真执行;

  3、积极拓展业务渠道,了解市场信息,及时反馈上级主管;

  5、了解产品知识,掌握销售技能及技巧;

  4、积极开发新客户业务需求,维护、巩固及拓展老客户良好业务关系;

  6、根据公司要求达成业务任务与目标。

  职位要求:

  1、20-32岁,具备电话销售、财税销售或其他销售行业等工作经验优先考虑;

  2、口齿伶俐,普通话标准流利,沟通能力较强;

  3、热爱销售行业,有明确的目标,具有良好的自我个人管理、团队协作精神;

  4、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度;

  5、职业发展方向以销售管理和销售体系高管为目标优先;

  6、具备基本电脑操作的`能力。

销售经理岗位的工作职责 第10篇

  工作职责:

  1、完成公司既定的销售目标,扩大公司产品市场份额;

  2、维护客户关系,树立、维护公司形象;

  3、向客户宣传介绍公司产品和服务;

  4、领导建立营销网络,与客户建立良好的合作关系;

  5、深入了解本行业,把握最新销售信息,及时向总经理反映,并提出建议;

  6、能沟通简单需求,能控制项目进度。

  岗位要求:

  1、专科及以上学历,营销或经济、管理等相关专业;

  2、5年以上行业销售经验,3年以上大区销售经理管理经验;

  3、熟悉计算机和互联网络,有较强服务意识和较强市场分析能力

  4、有丰富的市场营销策划经验,能够识别、确定潜在的商业合作伙伴,熟悉行业市场发展现状;

  5、具有优秀的`营销技巧,较强的市场策划能力和运作能力;

  6、有责任心,有敬业精神,有强烈竞争意识,能积极面对工作挑战;

  7、有教育行业销售经验者优先。

销售经理岗位的工作职责 第11篇

  职责:

  1、根据公司的年度销售计划,设定、安排、组织、实施相应的渠道规划;

  2、带领团队组织、开发多种营销渠道途径;

  3、制定渠道管理制度及监督实施;

  4、渠道团队的建设及人才培养;

  5、负责协调团内内外关系。

  任职要求:

  1、年龄25—40之间,专业不限

  2、熟悉房地产行业,具有2年以上的渠道分销经验,1年以上管理经验;

  3、较强的销售管理经验及团队管理经验;

  4、良好的职业态度和专业的职业操守;

销售经理岗位的工作职责 第12篇

  职责:

  1.按部门销售计划进行销售工作,完成销售任务。

  2.与渠道保持良好沟通,实时把握渠道需求。为渠道提供主动、热情、满意、周到的服务

  4.熟悉金融信贷抵押有关的各项业务流程。

  5.向客户提供全面的销售服务。

  任职资格:

  1.能根据市场调研情况分析客户需求;

  2.具备较强的市场洞察力;

  3.具备优秀的沟通表达能力;

  4.具备良好的人际关系处理能力;

  5.具备良好的服务意识。

销售经理岗位的工作职责 第13篇

  职责:

  1.根据区域市场,对市场格局及发展和竞争对手动向有深入的理解分析,进行渠道规划,制定渠道销售策略和布局。

  2.根据部门年度销售计划和相关政策,结合本区域实际情况,制定本区域渠道销售目标,并进行有效的市场开拓,完成销售任务。

  4.根据业务发展需要和行业特点,建立和拓展本区域渠道、客户群体,建立长期伙伴关系,管理渠道客户资源、提升渠道管理水平。

  5.根据市场需求状况和客户的反馈意见,及时了解市场信息、产品需求变化,并向总部反馈信息,提出产品改善或开发建议,限度地满足客户需求。

  6.根据渠道建设需要,对核心代理商进行扶持,牵引二级代理商,做好渠道代理商培训工作,市场推广工作,切实提升经销商能力,提高区域渠道成熟度。

  岗位要求:

  1、大专、通信、电子、营销类专业;

  2、3-5年以上渠道销售经验,擅长渠道管理和新渠道开拓,经销商管理沟通能力较好;

  3、具有较强的沟通、协调、领导和推动能力,较强的成就导向,能适应频繁出差或驻外;

销售经理岗位的工作职责 第14篇

  职责:

  1负责高端医疗诊疗卡的市场推广,业务开拓,完成指定区域销售任务。

  2定期当面或电话方式拜访联系三甲医院医生用户,与用户建立合作关系,配合医生让用户使用诊疗卡服务项目。

  3针对用户实际需求给予有效方案,建立战略性合作,推进用户整体品牌成长。

  4组织区域内相关分享交流会,推进医生对品牌成长的理念。

  岗位要求:

  1、大专以上学历,五官端正,年龄32岁以下为佳。

  2、热爱销售工作,喜欢与人沟通,具备一定的业务开拓能力。

  3、具有医疗行业销售经验优先考虑,如没有也可考虑,但必须具有顺畅的语言表达能力。

销售经理岗位的工作职责 第15篇

  职责:

  1、根据公司销售政策及分解的销售任务,了解和分析区域市场状况,开展市场渠道拓展工作,完成新客户开发任务目标;

  2、协助制定渠道拓展计划;

  3、收集新客户网点市场信息,并提交分析报告,同时筛选潜在客户;

  4、维护和开展潜在客户的洽谈、促进项目合作的顺利开展;

  5、达成合作协议后,协助维护人员对客户开展客情关怀及部分维护工作。

  任职要求:

  1、阳光开朗,有销售及渠道开发经验者优先考虑;

  2、有较好的沟通及学习能力,有意向学习并投身化妆品行业者;

  3、责任心强,有良好的团队意识,能承受较强的工作压力,适应出差工作;

  4、有化妆品、美容相关行业销售或渠道拓展经验者优先考虑。

销售经理岗位的工作职责 第16篇

  职责:

  1.利用线上平台开展业务,负责将产品对外推广和销售。

  2.对新上架产品进行编辑和整理,丰富产品内容,完善产品信息。

  3.维护好新老客户关系,及时有效回复客户信息,提供专业解答。

  4.主动开拓新客户,完成公司下达的业绩销售任务。

  岗位职责:

  1.大学专科学历,熟悉各大电商平台的业务拓展经营,有1年以上电商平台工作经验,新零售、微商、电商、化妆品优先;

  2.能熟练操作电脑和office办公软件;

  3.思维活跃,具有较强的人际关系处理能力和良好的承压能力。

销售经理岗位的工作职责 第17篇

  1、解答客户咨询,帮助客户安装调试设备并介绍设备及软件的使用。

  2、通过客户的反馈,优化服务;收集客户的需求情况,及时反馈并提出有效解决建议。

  3、进行客户回访,提升客户使用满意度,对重点客户进行维护。

  4、协助运营完成各类活动的执行,与客户建立良性沟通关系。

销售经理岗位的工作职责 第18篇

  1、负责管理国际销售部,制定部门工作计划,全面主持国际销售部的日常管理工作;

  2、建立规范化的营销体系及制度,工作流程,带领团队高效工作;

  3、制定国际销售部年度销售目标并有效分解,带领团队达成销售目标;

  4、收集、分析行业重要信息数据,做好市场开发规划和重点客户开发规划;

  5、每月每季做销售达成分析,并制定有效改进措施;

  6、做好团队人员的管理、培养、技能指导、梯队人才建设、考核、奖惩等工作。;

  7、与生产计划部及设计等部门保持良好的沟通、协调,以确保大货和样板准时交付。

  8、重要客户的接洽联络、关系维护;

  9、协助下属员工处理日常订单中遇到的问题;

销售经理岗位的工作职责 第19篇

  1、计算机或营销相关专业毕业;

  2、至少三年以上能源行业销售管理经验;

  3、熟悉能源行业的销售流程和技巧,能及时、充分地把握产品和服务的市场变化并了解竞争对手的'相关信息;

  4、在能源行业有过成功销售案例者或有一定的能源行业大资源者优先;

  5、具备获取专业知识和销售业绩的主动性

  6、性格外向,拥有广泛的人际关系,团队协作意识强;

  岗位职责:

  1、学习产品知识,了解数据保护、备份、容灾软件行业发展形势;

  2、制定并执行能源行业销售计划。

  3、能源行业客户开发与维护。

  4、能源行业客户的维护及信息整理与分析。协助有关部门做好能源行业售前、售中与售后服务,及时处理客户的异议,积极协调内外资源,提高客户满意度,并做好信息整理。

销售经理岗位的工作职责 第20篇

  职责:

  1、从事“第三方电商仓储或配送服务”的销售及市场开拓工作。

  2、根据市场营销计划,开发新客户,维护老客户,执行并完成公司销售目标;

  3、深入挖掘客户需求,结合公司产品功能价值,制定解决方案、负责每月完成客户价值贡献分析,提供有效价值分析报告;

  4、负责已销售产品和服务的回款,确保销售收入的及时回笼。

  任职资格:

  1、大专及以上学历,专业不限;

  2、一年以上电商行业销售工作经验;

  3、性格外向,反应敏捷,具有较强的沟通能力及交际技巧;

  4、较强的解决方案撰写及分析能力,拥有大中型服务性产品销售的成功案例经验者优先;

  5、了解B2C、B2B业务,拥有电商商家资源(化妆品、小家电、3C数码等)优先考虑。

销售经理岗位的工作职责 第21篇

  车载电子销售经理职位要求:

  1、 具备很强的战略企划能力和市场敏感度;

  2、 具备很强的领导能力,判断与决策能力,

  3、 具有强有力的执行力和问题解决能力;

  4、 具有强有力的.跨组织、跨职能的沟通和协调能力;

  5、 具有持续的学习能力。

  6、 精通经营管理及市场营销知识;

  7、 汽车行业流程及体系,如ts16949

  8、 熟悉汽车电子相关产品,如被动器件

  8年以上汽车行业oem或者tier1销售的工作经验;5年以上管理经验

  工作内容:

  1 参与制定车载global部门中长期销售事业计划,以及与之配套的利润计划、经营计划及组织计划;

  1.2 根据市场变化,制定和执行欧美客户策略、产品企划

  1.3 领导和参与部门在本地域的重点项目及任务;协同内外资源实施;

  1.4 与总监保持密切联络和商谈,确保战略目标及重大决策的统一性;

  1.5 统筹和合理分配资源,提高产出率、提升组织效率。职位要求:

  1、 具备很强的战略企划能力和市场敏感度;

  2、 具备很强的领导能力,判断与决策能力,

  3、 具有强有力的执行力和问题解决能力;

  4、 具有强有力的跨组织、跨职能的沟通和协调能力;

  5、 具有持续的学习能力。

  6、 精通经营管理及市场营销知识;

  7、 汽车行业流程及体系,如ts16949

  8、 熟悉汽车电子相关产品,如被动器件

  8年以上汽车行业oem或者tier1销售的工作经验;5年以上管理经验

  工作内容:

  1 参与制定车载global部门中长期销售事业计划,以及与之配套的利润计划、经营计划及组织计划;

  1.2 根据市场变化,制定和执行欧美客户策略、产品企划

  1.3 领导和参与部门在本地域的重点项目及任务;协同内外资源实施;

  1.4 与总监保持密切联络和商谈,确保战略目标及重大决策的统一性;

  1.5 统筹和合理分配资源,提高产出率、提升组织效率。

销售经理岗位的工作职责 第22篇

  职责:

  1、 主要面向政府行业,负责行业客户的跟进、维护工作,

  2、 直接面对行业客户,进行有效沟通,加强与客户之间的互动,挖掘项目机会

  3、 熟练掌握部门的解决方案及产品,可独立面向行业客户进行初步的解决方案讲解及交流

  4、 熟悉公司其它部门的产品及解决方案,可在区域市场发掘项目机会

  5、 负责项目的商务投标文件制作、投标、合同谈判等商务工作,有效推动项目验收、收款、售后服务协调等。

  任职要求:

  1、本科及以上学历,计算机、市场营销专业

  2、 有很好的沟通协调能力,善于与厂商及各层级客户沟通,能准确把握客户心理、了解客户需求。有效利用公司及厂商资源,准确衔接客户需求;

  3、 具有良好的分析、判断、较好的语言沟通能力,为人正直,具备较强团队协作精神;

  4、 具有应对棘手问题的处理能力,敢于拼搏,能吃苦,享受IT行业工作带来的苦与乐;

  5、 善于学习,乐与接受新鲜事物,能够很快了解相关专业知识,掌握部门的解决方案及产品知识;

  6、富有激情,对工作精益求精,能承受较大的工作压力,能够接受短期出差要求;

销售经理岗位的工作职责 第23篇

  (1)针对项目,对销售人员进行培训、考核及择优录用和组建该项目的销售团队等有关工作。

  (2)安排销售人员实际作息时间与轮休。

  (3)监督销售人员出勤情况,发现问题及时解决或向上级汇报。

  (4)负责督促销售人员跟踪意向客户。

  (5)负责督促销售人员的考勤及仪容仪表。

  (6)考核销售人员实际操作水平,并适当给予辅导。

  (7)了解销售进度,了解员工思想动态,组织会议进行交流、沟通,鼓励士气。

  (8)每天核实销售情况和销售人员提成情况,并做好统计输入电脑。

  (9)及时处理售楼现场客户纠纷,若不能解决应尽快向上级汇报。

  (10)协助代理公司销售活动的开展及其它日常事务的管理。

  (11)做好每日工作报告和每周工作报告及每月的销售总结,并及时汇报上级。

  (12)每月统计成交客户及意向客户资料上报公司,并确保资料的真实性。

  (13)协调与发展商之间的关系,创造良好的工作环境。

  (14)外地销售经理与公司对接应保持每周及每月项目情况汇报,以便公司及时掌握异地项目的销售及各方面情况。

  (15)负责老客户的售后服务工作。

  (16)项目结束时的文具交接工作。

销售经理岗位的工作职责 第24篇

  工作职责:

  1、负责房产行业广告大客户的开拓与维护工作,完成既定销售指标;

  2、建立与企业的深度合作关系,解决销售过程中的各种问题和挑战;

  3、定期定量进行客户拜访与电话回访,与客户形成良好的合作关系,收集一线产品信息与意见,并拓展新客户资源;

  4、对合同签订、广告上线、素材优化等工作流程进行把控,协调内外资源完成销售目标。

  任职要求:

  1、有4A公司、门户网站及媒体销售经验者优先;

  2、有较强的沟通能力,具备良好的'客户开拓、服务能力,具备广告策划能力;

  3、能适应工作压力,敢于面对挑战,有良好的客户群体关系;

  4、具有敏锐的市场洞察力,超强的执行力。

销售经理岗位的工作职责 第25篇

  1、制定营销、销售计划,并加以执行;

  2、掌握市场信息并了解餐饮业营业动态,提出建议,及时制定促销策略;

  3、建立并保持餐厅与各企事业单位、各公司等客户之间的业务联系;定期拜访一些主要的客户,加强与他们的沟通和交流;

  4、运用灵活多变的营销技巧和方式,积极开展销售活动,不断开拓新的市场,吸引新老客户;

  5、做好宣传促销工作,通过各种活动,树立餐厅的市场形象;

  6、制定月销售汇总报告及下月的销售计划;

  7、领导销售团队完成总经理交代的其他工作。

销售经理岗位的工作职责 第26篇

  一、职责描述

  1.负责所辖区域的市场开拓、客户维护、市场信息的收集跟踪反馈、销售合同的签订执行;

  2.根据公司销售策略,结合个人销售任务和所辖区域实际情况,制定工作计划并落实;

  3.负责国际展会的参展,国际市场的客户拜访等;

  4.根据国外社交平台(如google等)联系意向经销商或代理商,做有针对性的市场开发及拓展。

  5.有冲劲有干劲、乐于接受挑战,有很强的进取心及成就动机、沟通协调能力及抗压能力。

  二、任职要求

  1、俄语专业,熟练运用俄语

  2、负责、具有创新意识,不断了解开阔俄语市场

  3、对外贸工作有浓厚的兴趣,长期至于从事外贸工作

  4、良好的敬业精神,坚持不懈的拼搏精神,较强的团队协作能力

  5、优秀的应届毕业生亦可

销售经理岗位的工作职责 第27篇

  岗位职责:

  1、分析市场潜力并确保其潜力得到挖掘;

  2、将大区或厂方下发的销售目标清楚地划分至下属;

  3、实施新车销售定价的标准和指导准则;

  4、建立保质保量的客户开发、销售和客户关怀目标;

  5、为保证客户满意度和忠诚度提供支持,包括处理棘手的客户投诉;

  6、持续监督包括但不限于销售量和销售收入以及其它条线目标完成情况;

  7、监督销售领域的经销商业绩对比数据;

  8、销售人事管理,包括人事需求,招聘、录用等;

  9、确定销售部人员的绩效佣金;

  10、负责与售后等相关部门的协调工作;

  11、组织经常性的销售管理活动;

  12、完成领导交代的其它临时性任务。

  任职要求:

  1、汽车、营销或相关专业大专以上学历,5年以上销售经验,2年以上销售管理经验,有相关商业行政管理、相关法律和政府政策的知识储备。

  2、认同公司和品牌价值观;

  3、工作认真,耐心细致,自信,能承受工作压力,较强的责任感与敬业精神;

  4、有较强的语言表达能力、组织能力和沟通能力等,具有自觉主动性,积极进取,性格开朗且具有团队激励品质;

  5、计算机熟练,懂商务礼仪知识。

销售经理岗位的工作职责 第28篇

  1、参与公司提供的专业知识、销售技能及销售管理的培训及考核;

  2、搜寻潜在目标客户群、潜在客户的接洽及项目跟进并完成销售;

  3、项目推进过程中与客户进行技术沟通并解答疑问;

  4、与公司内部设计、工程部门的项目衔接;

  5、销售渠道的搜索及接洽,建立并维护稳固合作关系,以取得目标客户;

  6、销售优秀且具备管理能力晋升销售经理,组建团队并管理。

销售经理岗位的工作职责 第29篇

  岗位职责:

  1、负责产品的市场渠道开拓与销售工作,执行并完成公司产品年度销售计划,扩大产品市场占有率;

  2、与客户保持良好沟通,实时把握客户需求,做好客户日常维护工作;

  3、动态把握市场价格及客户信息,定期向公司汇报市场分析及行业信息和个人工作进展周报;

  4、高效规划客户拜访路线及实现回访服务工作,做好门店产品陈列分销。

  岗位要求:

  1、高效的'执行力和较强的学习能力;

  2、具有较强的沟通表达能力、谈判技巧和市场开发能力;

  3、具有较强的事业心和责任心,较强团队意识和忠诚度;

  4、能适应经常出差

销售经理岗位的工作职责 第30篇

  销售经理(微电子行业)aaf爱美克空气过滤器(苏州)有限公司,aaf,爱美克职责描述:

  1、负责该区域微电子行业(例如:半导体/平板显示器/电子类产品等)内洁净厂房或通风空调系统项目或者更换型市场的销售工作。

  2、与相关的设计院工程承包商、技术服务公司等利益相关方建立良好的关系,及时掌握市场动态,开发客户资源。

  3、了解客户需求,协调公司内部各部门,制定产品方案

  4、做好销售合同签订、履行与管理等相关工作,以及协调处理各类市场问题

  5、组织参加相关行业在该区域的研讨会、展览会等市场营销活动,宣传公司的核心价值和优势。

  任职资格

  1、教育程度及专业:大专及以上学历。

  2、英语水平:英语读写能力。

  3、工作经验:3年以上的工业品销售经验,具有通风空调、过滤净化产品、空气处理设备、流体设备或零部件的良好销售经验者可优先考虑。

  4、熟悉在工程项目中设备和工业零部件的销售模式,熟悉招投标的流程、法规和运作方式

  6、在以往工作中具有可证实的良好销售业绩表现,

  7、具备较强的人际交往和业务沟通能力,较强的.自我激励能力。

  8、熟练使用电脑网络和相关it工具

  9、较好的个人素质

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